人事档案非常重要呢~
别的什么违法乱纪的事儿会记进去就不说了.更重要的是涉及到以后办理退休~
大家都知道目前缴纳的社保,需要累计到一定年限,才能领取退休金,但是否可以办理退休的认定的则需要档案.
首先,是档案里出生日期与户口本及身份证的日期必须对应,才能准确的算出退休人的年龄是否符合要求~
其次,如果是在机关单位工作的,过去曾经是不缴纳社保的,不知道现在是什么情况,而那段不缴纳社保的时间,会有所谓"视同缴纳",而这个视同缴纳的时间段,就需要档案里的工作时间来确定.所以某些情况下对工龄的认定也是需要人事档案的~

干部身份目前除非进事业单位,不然一般没用,但建议刚毕业的同学不要怕麻烦,满 1 年的时候也去做一下认定,有备无患!

最后,重要的事情说 3 遍:
人事档案遗失无法办理退休,所以一定要寄存在档案管理所或人才中心,不要自己长期拿在手里~
人事档案遗失无法办理退休,所以一定要寄存在档案管理所或人才中心,不要自己长期拿在手里~
人事档案遗失无法办理退休,所以一定要寄存在档案管理所或人才中心,不要自己长期拿在手里~