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wangbaigao
V2EX  ›  职场话题

36 岁程序员,何去何从

  •  
  •   wangbaigao · 139 天前 · 6202 次点击
    这是一个创建于 139 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    求助帖:留在当前公司还是投奔前领导?

    大家好,

    我目前在一家教育类公司工作了 2 年,一直觉得工作节奏不紧,每天不到 7 点下班,平均每月写不了几行代码。

    最近半年公司组织架构调整,我被调到了一个新的部门。这个部门大部分都是老员工,一个萝卜一个坑。我一直在做一些打杂的工作,没有被分配到重点项目。我的职级通常会带几个人,但我现在无人可带,也没有核心业务,感觉随时有被裁的风险。

    本以为这次绩效会是 C ,结果却是 B+,领导还说“因为我刚转来,所以对我要求不高,但是后面要严格按职级标准要求我”。当我问起具体的工作内容时,他表示“确实没有想好,要我和现在的组长多聊聊,想想自己可以做些什么”。

    目前,我有一个机会去贝壳投奔前领导,面临两种选择:

    1. 留在当前公司

      • 优点:工作节奏不紧,赔偿 N 是 2 。
      • 缺点:根基不稳,容易被裁。
    2. 投奔前领导

      • 优点:有前领导的支持,可能有更明确的发展方向。
      • 缺点:如果被裁,赔偿 N 为 0 。

    请大家帮我分析一下,我是该留在当前公司,还是去投奔前领导?感谢!

    39 条回复    2024-07-09 13:49:19 +08:00
    zylll520
        1
    zylll520  
       139 天前   ❤️ 2
    在当前公司拿了大礼包后去投奔前领导去,完美🎉~
    wangbaigao
        2
    wangbaigao  
    OP
       139 天前
    等拿到礼包,或许前领导那就没有 hc 了
    wangxiang
        3
    wangxiang  
       139 天前   ❤️ 18
    先说有没有 2000 个
    uiosun
        4
    uiosun  
       139 天前
    @wangxiang 看来那位大哥对大家的伤害很深哈哈哈
    wangbaigao
        5
    wangbaigao  
    OP
       139 天前
    啥意思啊? 2000 个是啥?
    wizzer
        6
    wizzer  
       139 天前
    主动离职会赔偿 N ?
    yeyuefeng
        7
    yeyuefeng  
       139 天前
    dalovelanlan
        8
    dalovelanlan  
       139 天前   ❤️ 1
    @wangbaigao 有个帖子说,自己终于失业了,然后说自己手里财产有 2000 个
    zhangH258
        9
    zhangH258  
       139 天前
    更明确的发展方向 的价值是否能比上 赔偿 N 是 2

    比的上就冲呗
    wangbaigao
        10
    wangbaigao  
    OP
       139 天前
    @zhangH258 其实也没那么明确,都是摸着石头过河
    caqiko
        11
    caqiko  
       139 天前
    和你的前领导沟通确认好了再说啊,先看你们关系够不够硬,再看他自己级别够不够高,还要看他们公司目前的状况。。
    kldd529
        12
    kldd529  
       139 天前
    @wangxiang 也曾被伤害过
    phpdever
        13
    phpdever  
       139 天前
    你们谁有 2000 个的帖子链接?我想看看
    sagaxu
        14
    sagaxu  
       139 天前
    36 岁时该想想 40 岁以后的职业规划
    youngxxx
        15
    youngxxx  
       139 天前
    @sagaxu 是啊 老兄有没有什么想法分享下
    cat
        16
    cat  
       139 天前
    大部分追随前领导的都没啥好结果…
    你贪人家画的饼,人家贪你的劳动力
    Orangelittle
        17
    Orangelittle  
       139 天前
    floraX
        18
    floraX  
       139 天前
    别得瑟,当前公司好好待着。去了新公司,也会被裁员。
    你前领导也是打工的,他也完全护不了你周全,!!!
    Kevens
        19
    Kevens  
       139 天前
    现在这社会 哪里钱多去哪 哪里能持续拿到钱去哪 兜里的才是自己的
    magewu1223ll
        20
    magewu1223ll  
       139 天前
    哪家教育类公司
    wangbaigao
        21
    wangbaigao  
    OP
       139 天前
    @magewu1223ll 怕被熟人看到,就不说具体公司了
    magewu1223ll
        22
    magewu1223ll  
       139 天前
    @wangbaigao 杭州的?
    ChoateYao
        23
    ChoateYao  
       139 天前
    @cat #16 你说的对,没办法撕破脸皮,所有同事推荐的工作只能是平级,不能你是他下级。
    kuaner
        24
    kuaner  
       139 天前
    现在这个公司你应该是被裁员的第一梯队
    clifftts
        25
    clifftts  
       139 天前   ❤️ 1
    跟着领导就不担心裁员吗?领导干不好一样的,他叫你去只是为了稳固自己的位置
    wangbaigao
        26
    wangbaigao  
    OP
       139 天前
    @kuaner 说说你的理由,我参考参考
    lxqxqxq
        27
    lxqxqxq  
       139 天前
    @wangxiang #3 伤害过+1
    A555
        28
    A555  
       139 天前
    @clifftts #25 而且领导也会被裁
    clifftts
        29
    clifftts  
       139 天前
    @A555 是的,现在什么行业都下行,业务都不好做,而且越是这时候老板越是要马上看到效果,不然就要止损了
    frankkly
        30
    frankkly  
       139 天前
    @wangxiang #3 Fu**k
    GooName
        31
    GooName  
       139 天前
    拿了大礼包再说吧,期间也可以和前领导沟通,那边业务是否适合你自己
    harryWebb
        32
    harryWebb  
       139 天前
    不太推荐投奔。。。我觉得你有点高看前领导了,前领导找你肯定也是因为你性价比高,而不是为了你的职业前景,到手的钱比较重要,还不如先拿大礼包
    techdai
        33
    techdai  
       139 天前
    @wangxiang #3 +1
    UIXX
        34
    UIXX  
       139 天前
    不了解你个人倾向,也不了解你前领导的情况,提供几个贝壳的关键词(如果是那个贝壳的话):

    - 管理与制度方面为草台班子
    - 本质是房地产中介公司,技术为辅助业务,节奏养老
    - 21 、22 、23 年都有裁员消息
    showonder
        35
    showonder  
       139 天前
    这种问题就一点:除非领导牛逼到你不依靠他永远也达到不了他成就的地步,否则不需要投奔
    rahuahua
        36
    rahuahua  
       139 天前
    @showonder 这个观点的依据是什么
    sampeng
        37
    sampeng  
       139 天前
    如果是前领导召唤你的。可以去。反之。🐶着
    darkengine
        38
    darkengine  
       139 天前
    没提到薪资的比较,不好判断
    wangbaigao
        39
    wangbaigao  
    OP
       135 天前
    主要是现公司,没啥事干,手上一点核心业务都没有,容易被裁
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