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cattyhouse
V2EX  ›  职场话题

工资增加如何避免多缴纳社保和税?

  •  
  •   cattyhouse · 2014-08-16 13:24:51 +08:00 via iPhone · 7086 次点击
    这是一个创建于 3734 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    如题,有没有办法在工资增加的情况下,让增加的部分不计入社保基数?现在的工资还没有达到上海社保基数的最高值,但如果增加了工资就超过那个最高值了。

    希望增加的部分不计入社保基数,不用缴纳社保,不用上税(或者上少量税)有没有办法呢?
    29 条回复    2014-08-17 13:20:51 +08:00
    nicai000
        1
    nicai000  
       2014-08-16 13:33:01 +08:00
    有, 偷税漏税.

    你连社保基数最高值都没到, 社保和税那么点就操这个心? 上海基数最高一万五, 按这个数字税后加上公积金一万四千两百多, 才几百块钱...
    incompatible
        2
    incompatible  
       2014-08-16 14:06:32 +08:00 via Android
    别按工资走就行啊
    让公司给你发ok卡 或者你攒发票找公司报销
    wildplant
        3
    wildplant  
       2014-08-16 14:34:39 +08:00
    @nicai000 没看懂。您是说在上海15000元,扣除公积金,再扣社保和税还剩下14200?
    FinalDream
        4
    FinalDream  
       2014-08-16 14:41:02 +08:00
    @nicai000 亲,你这算法不对吧,上海税前一万五个人需要缴纳
    养老保险 1200
    医疗保险 300
    失业保险 75
    公积金 1050

    再扣除个人所得税,到手也就 11K ,怎么也不是几百块啊
    wildplant
        5
    wildplant  
       2014-08-16 14:41:28 +08:00
    在北京,正常的话,15000的薪水,扣除社保约10%-1500,等于13500,13500缴个人所得税为1495元,个人净得12005元。 大约你收入的20%要贡献给国家了。

    社保的话,你等着三四十年后每月拿几千块钱吧。
    wildplant
        6
    wildplant  
       2014-08-16 14:43:01 +08:00
    哦,还忘记算公积金了。
    nicai000
        7
    nicai000  
       2014-08-16 14:51:55 +08:00
    @FinalDream 算上两份公积金
    l2ice
        8
    l2ice  
       2014-08-16 15:42:45 +08:00
    知道什么是绩效工资么?提薪的部分转成绩效工资 可以不用算进五险的基数
    maikcn
        9
    maikcn  
       2014-08-16 15:48:28 +08:00
    @l2ice 对个人来实际上差不多,因为绩效工资还是要缴纳个人所得税的,好处是公司可以给你少交了很多他们应交的保险基数费用...
    willmok
        10
    willmok  
       2014-08-16 16:01:17 +08:00
    @maikcn 公司交的部分根本上来说还是来自你的报酬...它多交了给gov,就会少发给你。
    Havee
        11
    Havee  
       2014-08-16 16:13:20 +08:00
    个人所得税,顾名思义,就是个人所获得的收入需要纳税,而不管是何种名义的收入来源。

    社保基数是以所有工资收入组成部分来算的。

    不过我看到很多公司实际上还是以基本工资(除开绩效奖金等其他收入)作为社保基数来计算的。而实际上员工离职前甚至去申请劳动仲裁来让公司去补缴。
    Mac
        12
    Mac  
       2014-08-16 16:36:40 +08:00
    消费卡,现在各种消费卡公司可以开各种名目的发票,走公司帐,关键问你们财务进项能做多少。
    janwen
        13
    janwen  
       2014-08-16 17:05:10 +08:00
    大公司都会交税的。小公司自己跟公司谈啊
    eriale
        14
    eriale  
       2014-08-16 17:16:20 +08:00
    我就见过公司缴纳公积金不按照工资来,社保和个税不按工资来还是比较麻烦吧。
    公司给你发各种卡或者往卡里发钱可以不算个税,你可以跟公司协商协商。
    min
        15
    min  
       2014-08-16 18:18:16 +08:00
    这些钱有封顶的

    既然工资已经不少,到封顶的水平了,何必纠结这些小钱
    Quaintjade
        16
    Quaintjade  
       2014-08-16 19:14:13 +08:00
    社保交就交吧,其中的大头养老保险会和你退休后的养老金相关。
    养老金公司交的部分远比你多,公司有动机向社保局少报你的薪酬。

    个税想少交可以理解,毕竟没啥回报,但合法避税手段不多。如果你每月计税薪酬波动较大,可以想办法弄平均点。
    常见做法是让公司把部分薪酬以差旅、餐饮、住宿报销名义发放,因为报销不用交税,小公司应该很乐意,大公司不一定愿意,外企基本不可能。发票务必真实,开公司抬头,别连号。当然这属于灰色做法,如果确属自己的开支那算合法,如果是买来的发票其实算非法。
    xenme
        17
    xenme  
       2014-08-16 19:26:29 +08:00
    小公司么,就是避税。发基本工资,剩下的交发票当报销发。
    大公司基本和公司没得谈,肯定要按照实际来交。
    ----------------
    建议按照最高标准交,个人部分是小头,公司交的才是大头。所以,其实公司更愿意给你按照少的来交。其实交的多,还是你自己划算。公积金全是你到时候可以直接用的,养老医疗也比较有用。除非不准备在上海退休,养老医疗可能不是和很划算,但是公积金绝对赚。
    算下来,你自己只要多交一点,最后实际收益是更大的。
    belin520
        18
    belin520  
       2014-08-16 19:27:00 +08:00 via Android
    五险一金,每个月交20%
    你拿发票低工资
    mahone3297
        19
    mahone3297  
       2014-08-16 21:16:36 +08:00
    @xenme 医疗保险,自己交的那部分,都是进你自己医保账号,公司交的部分,进统筹。
    看病的时候,需要药费,就用自己的医保部分,没觉得医保交多交少有什么区别。

    养老保险,以后到底怎样还很难说。。。

    只有公积金看来是ok的。不过要是你不买房,那拿不出来,等退休再拿出来,贬值也满厉害的。
    incompatible
        20
    incompatible  
       2014-08-16 21:45:28 +08:00
    @wildplant 帝都拿过15k的现身说法:睡前15k 睡后到手10k多几百而已
    偶尔发点奖金,然后一个月扣3000多的税真是心疼。
    xiaowangge
        21
    xiaowangge  
       2014-08-16 23:32:00 +08:00 via Android
    小伙伴的公司每月发现金。哈哈哈
    treo
        22
    treo  
       2014-08-16 23:36:57 +08:00
    支持楼主,逃税光荣
    一般是发现金,其中一部分要拿发票来抵
    zeinimei
        23
    zeinimei  
       2014-08-17 01:17:57 +08:00
    @willmok 公司不交给政府,也不会发给你
    zeinimei
        24
    zeinimei  
       2014-08-17 01:35:49 +08:00
    国家没能力问权贵要钱,就只能从中产身上刮钱了
    fantasybei
        25
    fantasybei  
       2014-08-17 09:14:03 +08:00 via iPad
    和lz一样的想法,我都跟老板说不要帮我缴社保和公积金了,把钱全给我手里,可惜大公司不能这么搞
    xenme
        26
    xenme  
       2014-08-17 09:51:33 +08:00
    @mahone3297 首先,公积金全部是你的。你总归要买房,外地买房也可以全部提出来,离职也可以全部取。
    如果没有准备在上海长期发展,交多一点确实短时间看不出来有多大意义。
    大事想想楼主原来估计也有10K(个人部分1750) 至少,现在即使涨到上限(15K,个人部分2625),也就多1025块,其中公积金多交了350,公司部分也是350,加起来有700,医疗个人部分自己多交100,这个即使离开上海转移也是你的。这样,算下来你也就损失225块.
    但是公司部分就要比你之前多交2K+,社保个人部分也会涨400,也是可以转移的。
    所以,除非你准备放弃工作,转自由职业,放弃国家的养老以及医疗相关的所有的,否则,真是多交点划算。

    @incompatible
    我会说我很羡慕北京24%(个人12%)的公积金上限么,差不多上海的两倍了(3800/2000)
    ulic95
        27
    ulic95  
       2014-08-17 10:30:09 +08:00
    隐晦炫耀tie……
    incompatible
        28
    incompatible  
       2014-08-17 13:13:11 +08:00
    @xenme 最近上限又调整了 4170封顶
    公积金贷款额度80w起,评级高的话还有92w、104w的档位

    上海听说最多60w?
    xenme
        29
    xenme  
       2014-08-17 13:20:51 +08:00
    @incompatible 今年忘记算了。上海2100不到点今年。真的变成一半都不到了。
    额度是每个人最多30W,家庭为单位的话,最高60W。
    有补充公积金最高可以到80W。
    上海房价也不必北京不便宜,公积金交的比例比北京南京什么的都低。
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