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ksc010
V2EX  ›  职场话题

关于 QXX ( wog)童鞋事件 时间轴 的整理 V0.1(好吧 我承认我也够无聊的,当然肯定有遗漏的地方)

  •  7
     
  •   ksc010 · 2015-04-30 17:19:09 +08:00 · 7878 次点击
    这是一个创建于 3493 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    2011年 在南京
    老板 成立公司

    2013-05
    老板:
    QJP 加入 PYH

    楼主:
    13年7月底入职

    2014-双11

    楼主建设了一个跟公司模式一致的网站(老板后来发现的)
    

    2014年底前

    老板发现:楼主上班期间去公司小房间打电话,打面试电话。
    

    2014年后:

    老板觉得“楼主又表示想承担网站的改版任务,我天真的以为他不准备走了。原来是没找到工作”
    

    2015-3月

    老板:
    组织了全体成员前去新加坡旅行, 楼主女朋友也参加了

    日期不详(可能在4月初左右 by ksc)

    楼主口述:

    楼主 提前了大半个月请婚假
    请假天数:12号(周日)到22号(周三) 10天
    老板说我不能算晚婚,但是我们相处这么多年了,给了楼主10天婚假
    楼主是90年6月的,两个月后才能算晚婚
    楼主写假条 老板签字
    把假条给公司
    

    4-10 下午 6:15 (周五)

    楼主截图:
    发消息 给 老板 说交接的差不多了
    老板: ok [抱抱] 新婚愉快

    老板截图:通过这个聊天,老板以为楼主有结婚证(估计是这一天 by ksc)

    问楼主带结婚证了没
    楼主说都出门了
    老板:那周一吧
    楼主:djw什么时候回来
    楼主:行
    老板:28
    楼主:好的
    楼主:算了等他回来我在带、我跟他还有其他事说
    

    4-23 (周四) -楼主口述

    楼主正常上班
    

    4-24 (周五)-楼主口述

    公司给楼主要结婚证复印件(没说作什么用)
    

    4-27 (周一)

    老板:

    人事部门再三催促提交结婚证,楼主以“不清楚结婚证是跟婚假关联为由”不提供。
    老板得知结婚并没有办理结婚证
    
    经过与楼主协商,公司发放当日工资,按照事假扣除了8天假期薪资。并要求补上结婚证后,补发这8天薪资,楼主表示同意。
    

    楼主口述:(具体时间上可能跟上一条 有先后顺序 by ksc)

    全公司发了工资,但是没发楼主
    楼主追问老板
    老板:因为我没有交结婚证的复印件,要按事假算,然后说要回来跟我面谈。(老板新帖:21~27日 在迪拜旅行 by ksc)
    

    老板:

    晚间楼主电话威胁人士部门妹纸,要求人士部门妹纸个人补上他的薪资
    

    4-28 (周二)

    老板:

    楼主没有按时到岗,人事部门电话询问,楼主叫嚣,我就是不来了
    老板火了:你丫给你婚假不给假条,没关系,回来补充。
    不给结婚证请婚假,没关系,回来补。
    给你个折中方案,做出这种事情,还直接不来,我当然说你8天都是旷工了,让你来给我道歉。
    
    老板说:“ QXX工资没有发放,因为人事表示没有看到结婚证,联系他,说回来跟我说,我就天真的没给他发,当天我到公司已经5点,十分疲惫,第一个找他聊,询问情况。”
    

    邮件截图:

    把四月份工资(扣除8天旷工 以及 29、30两天工资) 发给楼主
    

    日期不详 -楼主口述(可能老板回来后 by ksc)

    楼主:你当初并没有说任何关于结婚证的事,我现在没有,你一定要按事假扣么
    老板:现在我们公司要走上正规,一定要扣

    楼主再去理论;老板就冲冲楼主发火:你那点钱我又不会故意克扣你之类的

    4-29 (周四) --邮件截图
    楼主没有上班

    公司(hr)晚上发来了一封邮件
    大体内容

    在人力资源部毫不知情且没有提供任何书面请假条的情况下 
    在 4月13(周一)至 4月22(周三) 无辜矿工 8个工作日
    在 4-29 再次矿工 
    所以解除跟楼主的劳务合同
    并要求 5日内 来公司交接工作、并返还财产
    

    争论点:

    老板说:

    同时,楼主突然离职,(有疑问 by ksc)
    没有进行任何的手续交接,
    公司的门禁、(楼主说 指纹打卡)
    门锁、(楼主:公司钥匙在我桌上水杯里)
    配发的Macbook笔记本电脑。
    (老板与 2015年1月左右 在v2ex发招聘帖子 “为所有小伙伴提供Macbook一台,工作满1年的小伙伴,就归你了。”  )
    (老板新帖回复:
        Macbook我们全员发放,工作满1年,即可归你所有。但是因为去年发放时候,他本人已经有。因此,去年7月,我们直接给了他现金,所以他没有Macbook的持有合同。
        我们对于持有Macbook员工的合同说的是,非正常离职,请交回。但是,这不重要,我也真心不是非要追回笔记本,气愤难当。
     )
    相关财务并没有进行归还。
    
    “
    你丫给你婚假不给假条,没关系,回来补充。(老板说没有请假条? by ksc)
    不给结婚证请婚假,没关系,回来补。
    给你个折中方案,做出这种事情,还直接不来,我当然说你8天都是旷工了(hr说楼主矿工 老板是知道的 by ksc),
    让你来给我道歉。、
    ”
    

    hr:

    楼主"在人力资源部毫不知情且没有提供任何书面请假条的情况下" 旷工
    老板新帖说:
    “婚假只有3天,因为不是晚婚,我个人说给10天,还跟人事妹纸说,QXX童鞋对我们做出巨大贡献,给他10天,回来补一下手续就行。”
    老板新帖附加:
        “关于旷工问题,是这样的,27日原本以为已经谈妥,QXX承诺下个月补上结婚证,我同意依然算婚假,把那笔钱补发,他本人当时也同意了。但是,回来立刻骂人,人事发现假条没有补,我们当然会发旷工邮件给他,大家也看到,那个邮件是口语化的,没有发官话,因为我们还想沟通。”
    
    第 1 条附言  ·  2015-04-30 17:57:18 +08:00
    **4-27**

    楼主:

    同事看楼主搬东西回家,跟老板打小报告说楼主可能要辞职。
    85 条回复    2015-05-02 12:44:56 +08:00
    GaryZ
        1
    GaryZ  
       2015-04-30 17:20:10 +08:00
    你是多无聊。好好看戏吧还是
    DXpro
        2
    DXpro  
       2015-04-30 17:23:30 +08:00   ❤️ 3
    楼主有做小报记者的潜质。 #技能树点歪了系列#
    est
        3
    est  
       2015-04-30 17:27:40 +08:00
    世界上有没有无HR部门的公司啊。
    9hills
        4
    9hills  
       2015-04-30 17:29:36 +08:00
    HR的『毫不知情』这个已经是被老板自己给否认了。。这种正式的辞退通知都能撒谎,公司的良心可谓是大大的坏了,反正这种公司我是肯定不去的
    clino
        5
    clino  
       2015-04-30 17:30:07 +08:00
    楼主那个贴不是还有个公司员工说的也要整理进去阿
    NCE
        6
    NCE  
       2015-04-30 17:30:27 +08:00
    不够详细啊,lz去用excel做份详细的发上来
    chengzhoukun
        7
    chengzhoukun  
       2015-04-30 17:30:56 +08:00 via Android
    继续记录,原贴有点长😀
    ksc010
        8
    ksc010  
    OP
       2015-04-30 17:34:01 +08:00
    @NCE - -! 我今天下午光干这个了 活还没干呢
    晚上回去加班
    breaklayer
        9
    breaklayer  
       2015-04-30 17:36:12 +08:00
    总结的很好,省去了我不少时间,同时再次证明了,看事情不能只看一面啊
    jedyu
        10
    jedyu  
       2015-04-30 17:36:37 +08:00
    djw不就是老板董建伟吗?
    ksc010
        11
    ksc010  
    OP
       2015-04-30 17:38:15 +08:00
    @jedyu 老板发的截图 难道跟QJP 聊天的不是他?
    LINAICAI
        12
    LINAICAI  
       2015-04-30 17:38:17 +08:00
    你是赚不到金币的。。。死心吧
    kurtrossel
        13
    kurtrossel  
       2015-04-30 17:43:47 +08:00   ❤️ 5
    能再屌一点儿么?做个APP吧,树状,把控辩交锋和第三方证言也加上

    2.0版加入网友分析和互动社区

    3.0版加入行业数据分析

    4.0beta基本可以找风投了
    wog
        14
    wog  
       2015-04-30 17:45:20 +08:00
    其实看了我们同事的留言之后,我就不怪我老板了,你这个时间轴能不能加一点,4-27,同事看我搬东西回家打小报告说我可能要辞职,
    可以看原来我发那贴的第三条附言
    manoon
        15
    manoon  
       2015-04-30 17:46:09 +08:00 via Android
    没有人,会“发现/怀疑” 这整个事情其实是一篇满分的的软文么?
    ksc010
        16
    ksc010  
    OP
       2015-04-30 17:46:30 +08:00
    @kurtrossel 每当看到网上争论 就想做个时间轴
    不然吵着吵着 很容易就乱套了看不清事件来龙去脉
    aber02zzl
        17
    aber02zzl  
       2015-04-30 17:46:58 +08:00
    花生瓜子矿泉水,前面的腿都让一下
    9hills
        18
    9hills  
       2015-04-30 17:47:18 +08:00
    @ksc010 显然不是。。是和人事谈的,而且明显不是请假前谈的,而是假后
    wog
        19
    wog  
       2015-04-30 17:47:41 +08:00
    还有今天,我为了证明并不是之前就要离职,半年之内我不找工作
    mcone
        20
    mcone  
       2015-04-30 17:48:16 +08:00
    哈哈哈哈 楼主花样骗金币
    送你几个~
    luo123qiu
        21
    luo123qiu  
       2015-04-30 17:51:41 +08:00
    那两个帖子没赶上第一页,这个我得赶紧回复一下。
    lion9527
        22
    lion9527  
       2015-04-30 18:02:11 +08:00
    百度贴吧那种格式最适合八卦贴了。
    V2看的眼累心累。
    xzm1006
        23
    xzm1006  
       2015-04-30 18:02:39 +08:00
    火钳刘明~+1
    g00001
        24
    g00001  
       2015-04-30 18:10:16 +08:00
    换个角度创业团队偶尔有点小冲突不一定是坏事,程序员谁还没点脾气,相反是那种一团和气的团队表面风平浪静背后使坏的比较可怕,每个人都有脾气、都有脏内裤,每个人都多多少少有见不得光那么点事,要把平时不冷静的时候说的脏话都发到网上来估计都不会好看,在网络上放大别人的阴暗面幸灾乐祸不厚道,相逢一笑可以泯恩仇,不是任何一点小冲突都要弄个你死我活的。
    357806338a
        25
    357806338a  
       2015-04-30 18:19:20 +08:00
    时间轴错了。事情是这样的。

    4.24日,开始做工资,人士询问结婚证是否带了。答曰:我回来给。

    4.27日 凌晨2点,我在国外,给所有人发了工资。

    4.27日 下午,收到QJP说,所有人都发工资,为何我没有。 答复:回来聊。

    4.27日下班前,赶回公司,询问QJP,先祝福结婚,并说结婚礼物后天到。
    发现没有结婚证--给折中方案:按照事假暂时扣除,补上结婚证(承诺下个月补),工资补回。

    4.27日下班后,发放4月工资。

    4.27日下班10分钟后,电话威胁HR,要求HR个人将差价打他支付宝。

    4.28日,旷工。

    4.29日,旷工。发邮件。因为没有收到假条,而且电话态度恶劣。我们以旷工8天名义,给他邮件。此处,我们处理不恰当,给人口实,伤人心。我吸取经验教训。
    ctsed
        26
    ctsed  
       2015-04-30 18:20:34 +08:00   ❤️ 2
    你这一整就明白了

    程序员劳苦功高,老板放下管理讲人情——准假。
    老板和程序员确认上班带结婚证过来,来了之后程序员说没办证,老板被耍多没面子,放下人情讲流程——把钱扣下、补证拿钱。
    程序员发现没钱任性跟人事撕逼还没来上班,老板面子为负,放下流程讲管理——收回人情办的事、开除员工。
    mahone3297
        27
    mahone3297  
       2015-04-30 18:21:16 +08:00
    lz确实有够无聊的,帮顶。。。
    357806338a
        28
    357806338a  
       2015-04-30 18:27:38 +08:00
    @wog 到此结束了。QJP,怎么说呢,这一个时间点只是爆发,过去的种种事情,我们也曾经或多或少去聊过,一个团队总有人会相互不喜欢,发展到这个地步,我也有责任。

    祝新婚快乐,工作顺利,生活幸福。一起战斗过的很多时间,都会是很美好的回忆。PS:新婚礼物我已拒收了,新婚礼金支付宝已打。

    散了吧。 董建伟。
    Phant0m
        29
    Phant0m  
       2015-04-30 18:47:33 +08:00
    @357806338a 在网上公开别人的姓名 经过本人同意了么?
    既然看不惯直接辞退,大不了多发三个月工资,每个员工都配的起mac 还在乎这点钱?
    从回复了我看到 大家都重视的是 关于请假这事的 ,而不是你或者员工rp问题,mac 归属问题不重要
    就事论事,出来澄清。
    efi
        30
    efi  
       2015-04-30 18:49:45 +08:00 via Android
    lz是综合了双方的时间轴。

    357806338a的单方面版本纯粹是老板要黑员工
    efi
        31
    efi  
       2015-04-30 18:53:28 +08:00 via Android
    357806338a不敢劳动仲裁,一仲裁立刻露出原形
    rwx
        32
    rwx  
       2015-04-30 18:56:09 +08:00
    @wog 别傻了,你是不怪老板了,人家可从一开始就没打算留你。按把假期按旷工算这可是他自己说的。
    caoz
        33
    caoz  
       2015-04-30 19:01:16 +08:00
    竟然还有这个... 有意思啊...
    357806338a
        34
    357806338a  
       2015-04-30 19:13:56 +08:00
    @rwx 请假有假条=请假。
    请假没有假条,后来补=请假。
    请假没有假条,也不补 ,这算是请假?
    yywudi
        35
    yywudi  
       2015-04-30 19:22:10 +08:00 via Android
    @357806338a QJP原贴一开始就说有假条你也签字的,那么这个到底有没有。说的是假条,不是结婚证的事。别混淆

    //所以我也很开心的写了假条,老板签了字,并且把假条交给了公司(这张假条最后公司不承认了),然后跟同时和老板都交接了项目,
    shiny
        36
    shiny  
       2015-04-30 19:47:23 +08:00
    八卦是一种乐趣
    wanglie
        37
    wanglie  
       2015-04-30 19:51:36 +08:00
    相对于情商低,脾气大(但同时能搞定事情)的员工,我更讨厌那些只会打小报告和擦鞋的马屁精。

    显然,贵司是后者的天堂。
    Panglong
        38
    Panglong  
       2015-04-30 19:54:31 +08:00
    给点金币,鼓励下
    tuteng
        39
    tuteng  
       2015-04-30 19:59:22 +08:00 via Android
    我tmd也是闲的蛋疼,看了一个多小时,愣是没看完
    likaci
        40
    likaci  
       2015-04-30 20:03:07 +08:00
    @yywudi
    @357806338a
    对啊,假条到底有没有?

    ---
    楼猪,工作量严重不饱和啊,给你5铜板。
    357806338a
        41
    357806338a  
       2015-04-30 20:16:43 +08:00
    @likaci 我说没有,他说有,我们怎么办呢。

    我们之前请假,包括QXX,很喜欢口头请假,回来履行下手续;这是我管理上的失职。

    V2EX上都是程序员,自然会偏向于有,老板是骗子,黑他总没错。这个事情之后,从今天开始,我们的假条用复写纸了,也算是保护公司同事权益。
    zdkmygod
        42
    zdkmygod  
       2015-04-30 20:34:29 +08:00   ❤️ 3
    看了半天,个人理解如下:
    1、功臣对地位待遇不满意,估计是想要跳槽或者创业
    2、老板得知功臣曾经想要自立门户的行为也很不满意
    3、正好有个功臣理亏的机会,于是狠下心开了功臣
    4、事件被功臣捅到v2ex上来了。
    最主要的原因是这个,什么假条呀,同事呀,猪队友呀,旅游呀,打小报告呀都不是什么大问题。
    还有HR是导火索,直接引发了这次事件,而且貌似老板很维护这位HR哦。

    这件事我觉得两败俱伤吧,功臣被曝光姓名,这招太狠了,毕竟互联网圈子也不大;公司也折损了主力程序员,外加名声上负面buffer,在圈子内估计名声远扬了。
    yangxiongguo
        43
    yangxiongguo  
       2015-04-30 20:37:03 +08:00
    啪啪啪啪啪 (热烈的掌声)
    ieliwb
        44
    ieliwb  
       2015-04-30 20:50:11 +08:00   ❤️ 1
    @Phant0m 在网上曝光公司就对吗?老板都说了macbook QXX有,就折成现金给他了,看他们聊天记录,人事和QXX聊天让提供结婚证,QXX含糊其辞,喜糖也没有,是不是真结婚都有待考察,上班期间做和公司类似的网站,这些都对吗????看不下去了,太多2B,抱着同情弱者的态度,不了解真相上来就喷....
    BB9z
        45
    BB9z  
       2015-04-30 20:53:57 +08:00   ❤️ 1
    两面交锋了那么多轮,有疏漏是正常的,抓住一点不放没什么意思,滴水不漏才有问题。"夫人"不像是善类。同情公司。
    yxc
        46
    yxc  
       2015-04-30 21:54:10 +08:00
    这要是在传统行业,无论对错,员工绝对被打。

    SO,感谢互联网吧~屙咪陀佛。
    zhoujg77
        47
    zhoujg77  
       2015-04-30 22:02:32 +08:00
    为什么看了这个么多还是糊涂的!#语文没学好!哭!#
    BlueWolf
        48
    BlueWolf  
       2015-04-30 22:02:34 +08:00
    我竟然花了半个小时认真看完了这两个热门帖……

    我想说,在V2EX上撕逼有意思么?员工、老板、人事三个人坐下来喝杯茶好好谈不是更快解决问题?
    cute
        49
    cute  
       2015-04-30 22:05:42 +08:00
    赞整理
    lincanbin
        50
    lincanbin  
       2015-04-30 22:11:55 +08:00
    @est 当共产主义实现的时候,就可能出现没有HR的公司。
    届时人的物质生活极大丰富,开始追求自我实现。
    zhaohai
        51
    zhaohai  
       2015-04-30 22:12:00 +08:00
    好无聊啊
    tabris17
        52
    tabris17  
       2015-04-30 22:15:52 +08:00
    我觉得应该拉两条时间线,一条是那个LZ的,一条是那个老板的,左右比对
    9hills
        53
    9hills  
       2015-04-30 22:26:46 +08:00 via iPad
    做的不对不是瞎找一个理由开除,你觉得员工在做竞品,那就拿出竞业禁止协议来走法律。
    @ieliwb

    hr的正式辞退通知公然撒谎,对这个老板的其他的话表示不相信,可信度太低。
    jarlyyn
        54
    jarlyyn  
       2015-04-30 22:42:16 +08:00
    @9hills

    老板说了赖的太多了。

    在另一个帖子里一边说人事没权利 在没假条的情况下算工资,老板说话也不行。

    一边人事做了没事假条修事假的工资,呵呵,
    imyngwie
        55
    imyngwie  
       2015-04-30 22:50:12 +08:00
    这点P事,搞了3个热门帖子,唉....
    真心觉得v2ex还不如不备案了
    zmj1316
        56
    zmj1316  
       2015-04-30 23:02:28 +08:00
    @imyngwie 还是被墙的时候好
    geew
        57
    geew  
       2015-04-30 23:54:45 +08:00
    你真的好无聊啊啊啊啊
    catcn
        58
    catcn  
       2015-05-01 00:26:07 +08:00
    楼主应该把V站作为两者的线索串起来的:他们是在V站上勾起来,然后又到V站上撕起来的。
    Phant0m
        59
    Phant0m  
       2015-05-01 00:38:46 +08:00
    @ieliwb 我这里没说当事人如何如何,也不论讨他们各自的人品怎么样,只说顺便提了一句 关于随便在网上 公开他人姓名这事。
    现在只说关于请假这事,其他不在讨论范围。
    kn007
        60
    kn007  
       2015-05-01 00:45:05 +08:00
    @est 有老板自己当HR的,,算不
    zangbianxuegu
        61
    zangbianxuegu  
       2015-05-01 00:45:38 +08:00 via iPad
    所以有没有请假条是永远也不可能知道的了?
    kn007
        62
    kn007  
       2015-05-01 00:49:46 +08:00
    @zdkmygod 同意一下观点。
    当过老板,不得不赞同第3点。第3点总归事出有因的。
    kn007
        63
    kn007  
       2015-05-01 00:55:47 +08:00
    其实我想给楼主补充一下,应该完整放出这家公司HR发的邮件。有这样发邮件么。
    不说公报私仇(拔电事件),就口气这点(毫不知情、恶劣影响、要求、户口所在地这些关键词),换谁都不爽。
    ------------------------------------------------------------------------
    kn007
        64
    kn007  
       2015-05-01 00:58:27 +08:00
    我想说的发这封邮件,还不如直接发律师函。
    K2
        65
    K2  
       2015-05-01 01:42:25 +08:00   ❤️ 1
    觉着这个HR很有问题 留着是个祸害
    branchzero
        66
    branchzero  
       2015-05-01 01:49:52 +08:00
    唉= =
    又是一场年度撕逼大戏
    ryd994
        67
    ryd994  
       2015-05-01 01:53:48 +08:00
    原来我又发明轮子了…………
    /t/187666
    efi
        68
    efi  
       2015-05-01 02:00:11 +08:00
    楼主老婆的时间线 http://www.v2ex.com/t/187662
    lemonda
        69
    lemonda  
       2015-05-01 02:18:17 +08:00
    用 V2 当时间轴是没法更新的。

    时间轴上有一个问题,在星期二上午11:16分,员工还在短信询问为什么只有他的工资没有发,星期二上午是28号。
    yren
        70
    yren  
       2015-05-01 03:53:22 +08:00
    @est 有的,而且很多。
    sunhk25
        71
    sunhk25  
       2015-05-01 08:01:09 +08:00
    @kn007
    恩,看到HR发的邮件,感觉这做法忒无人情味。
    更何况是对公司的创业功臣,凉。。。。
    ieliwb
        72
    ieliwb  
       2015-05-01 09:37:23 +08:00
    @Phant0m 是那个楼主先曝光的,他曝光了公司,曝光了人事,还有其他人他都爆了名字,他这样做难道不是往死里搞老东家?
    azuginnen
        73
    azuginnen  
       2015-05-01 10:22:23 +08:00
    时间轴还是 寒冬 同学做的好。。有没有人来整理一下?

    顺带问一下这是啥软件做的?visio?

    好吧,主要是太长了没看懂。观点又分散在两个帖子里。。。

    yanjing814
        74
    yanjing814  
       2015-05-01 11:19:43 +08:00   ❤️ 2
    关于请假流程:
    在公司有HR的情况下,请假应该是跟人事请而不是跟老板请。老板没时间管这些小事。

    前面老板说,今后员工请假用复写纸,想说,这么差的管理水平,果然是洗脚上田的农民啊。

    知道有邮件吗?

    员工写一份请假条,发给人事抄送给老板,然后人事核准之后,再老板同意,大家都回复同一封邮件就行了。同时,请假期间工作交接也一并邮件发出来。
    这样很难吗?

    就我呆过的公司,请婚假有两种,一种是不用看结婚证的,事前不看事后也不看,直接请就行了,还有一种是事前要结婚证才能批假。可从来没见过秋后算账的。
    yuanzz
        75
    yuanzz  
       2015-05-01 11:23:59 +08:00
    别的不敢确定,但有一条我可以确定是 fact 了:

    贵司的 HR 是个非常不及格的 HR...,简直是...弱智。从这封 E-mail 就看得出来了。

    但至于为什么贵司会留着这种 HR,我想只有两种原因:1. 贵司的水平堪忧;2. 贵老板与 HR 的关系亲密。
    Phant0m
        76
    Phant0m  
       2015-05-01 13:51:50 +08:00 via Android
    @ieliwb 我上边都说了现在讨论关于请假的事,曝光那句是我顺便提的,不在讨论范围。
    。。。你跟曝光这个较什么劲,
    boter
        77
    boter  
       2015-05-01 14:05:20 +08:00 via Android
    @kurtrossel 做个APP挺靠谱的,撕逼的事情这么多,完全不缺内容和受众,
    gtalk
        78
    gtalk  
       2015-05-01 15:11:58 +08:00
    居然看完了...我是有多无聊
    cobola
        79
    cobola  
       2015-05-01 15:19:21 +08:00
    时间线来了 欢迎围观

    http://dwz.cn/mgpyhsbdz
    dingyaguang117
        80
    dingyaguang117  
       2015-05-01 15:28:36 +08:00 via iPhone
    觉得hr失职,没有起到缓和剂的作用
    falcon05
        81
    falcon05  
       2015-05-01 15:39:23 +08:00 via iPhone
    各种周边也开始了 ,哈哈
    sm0king
        82
    sm0king  
       2015-05-01 16:23:04 +08:00
    这种帖子为咩会出现在v2ex
    不过,也挺好玩的,五一假期加班太无聊。
    终于 有点事干了.
    kn007
        83
    kn007  
       2015-05-01 18:08:37 +08:00
    @yanjing814 确实没遇到过秋后算账的。请假我们直接跟主管口头请假就行了。这么多年,也没遇到事。
    @yuanzz 说道点上了

    @cobola 好玩~
    ianisme
        84
    ianisme  
       2015-05-01 19:16:46 +08:00
    牛逼啊!楼主很强悍!
    RoyLaw
        85
    RoyLaw  
       2015-05-02 12:44:56 +08:00
    这点事也能算事?居然能闹成这个样子。客观来讲,不管谁有理,我觉得最大的问题是公司管理层面的问题,管理的缺失才会形成这种口水战,要不然直接按证据和协议办事哪来你对我错的纠结。
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