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wbsdty331 2015-08-23 11:07:26 +08:00
早离开为好
顺便:坐等《我就是福州华博教育的那个领导》贴子 |
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fzinfz 2015-08-23 12:40:59 +08:00 via iPad
试用期内辞退不要赔吧。
倒是不签合同要给你双倍工资。 |
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xiaonengshou OP @fzinfz 合同在公司手里,上面有我的签名。
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fzinfz 2015-08-23 14:35:23 +08:00
纠正下,试用期可以要赔偿,不过条件貌似比较复杂: http://jingyan.baidu.com/article/72ee561aa56227e16138df34.html
三个月试用期 LZ 合同签三年? 新劳动合同法 第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满 1 年的,试用期不超过 1 个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 一般是先请假再买票, lz 是先买票再直接告知领导,这个不妥。不过如果是非工作日旅游 lz 应该可以自行安排。 800 旅游是强制的? lz 报名交钱了? 啥票钱不能报?旅游票?回家车票? |