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ieed
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工作了三个月,没有拿到劳动合同,公司是否违法?

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  •   ieed · 2017-06-01 11:31:49 +08:00 · 2116 次点击
    这是一个创建于 2717 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    一个刚毕业的小姑娘在工作三个月之后要求转正,几天后被口头告知辞退。

    给公司签了一个 “实习合同”,而且公司没有给她 “实习合同”,也没有见过这份 “实习合同”。

    公司是否违法?

    zysidea
        1
    zysidea  
       2017-06-01 12:03:11 +08:00
    17 届这个时候还没拿到毕业证吧? 没有劳动合同,注意你说的实习合同是实习协议,公司裁你,是不需要赔偿的!
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