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mbtfdwlx
V2EX  ›  职场话题

招进来的程序员是培训出来的编的工作经验这么破?

  •  
  •   mbtfdwlx · 2018-12-13 09:28:17 +08:00 · 25207 次点击
    这是一个创建于 2170 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    唉,刚招进来一个开发。面试的时候说自己有两年经验,问了些问题答上来一半,当时觉的就基础差点,人看起来也还可以,就给了 offer。昨天入职看了下,感觉啥都不会,电脑都用不熟练的那种!基本确定是培训出来的了。我现在都不知道咋办好了,求各位大佬支招...

    第 1 条附言  ·  2018-12-13 14:29:23 +08:00
    多谢各位大佬的留言了,我都认真看过了。能感谢的尽量我都感谢的...是这样,他明确表示有两年经验,但是我看习惯还有业务熟练度觉得没有,我问之前做过的产品,也说做过了不知道上线没,简单的讲就是给我看不了之前的产品。windows cmd 的问题。他只用过 windows。mac linux 系统都没接触过。
    我不针对培训哈,我玩的最好的同事之一就是培训出身的,技术水平比我要高的。
    主要是我这边确实最近业务量太大,着急需要一两个人,面试的时候觉得问题答的差不多,等上手才发现一脸懵逼。这边我还是打算给个机会看个几天,要是不行的话,就按大佬们说的,明确定个目标,明说,达到留下,达不到走人。
    225 条回复    2018-12-18 19:46:44 +08:00
    1  2  3  
    huhu3312
        1
    huhu3312  
       2018-12-13 09:31:45 +08:00   ❤️ 11
    让他走人
    littleylv
        2
    littleylv  
       2018-12-13 09:34:14 +08:00
    “电脑都用不熟练”???
    mbtfdwlx
        3
    mbtfdwlx  
    OP
       2018-12-13 09:35:04 +08:00
    @huhu3312 我开始也这么想的,然后我们 CTO 说让我带带,给他个机会。看一段时间。其实挺纠结的,年底让他直接走人估计也找不到工作...
    liunull
        4
    liunull  
       2018-12-13 09:37:53 +08:00 via Android   ❤️ 12
    明说给他个机会,让他努力一把,到时候还达不到要求再开他,就没这么纠结了
    mbtfdwlx
        5
    mbtfdwlx  
    OP
       2018-12-13 09:37:54 +08:00
    @littleylv 可能是我自己感觉的。举个例子。复制,粘贴一定要右键,然后顺着找到对应项。不用 ctrl c,ctrl v。可能是个人习惯。cmd 里我让运行 e 盘的一个脚本,不知道怎么进入目录。还是计算机毕业的 我有点不相信...
    fxxwor99LVHTing
        6
    fxxwor99LVHTing  
       2018-12-13 09:38:05 +08:00   ❤️ 1
    让他走( gun )啊,免得日后让你更烦心,直接和他明说,这样对大家都好,好好谈谈,应该可以解决的。
    hoogle
        7
    hoogle  
       2018-12-13 09:38:28 +08:00   ❤️ 2
    都已经是编的工作经验了, 这人品有问题吧。。
    hflyf123
        8
    hflyf123  
       2018-12-13 09:38:47 +08:00   ❤️ 4
    你这么同情他,谁来同情你呢,要是实际啥都不会是小白还可以理解,但是造假真的是 0 容忍
    ghbaqi
        9
    ghbaqi  
       2018-12-13 09:39:19 +08:00   ❤️ 2
    在哪里 多少钱一个月
    mbtfdwlx
        10
    mbtfdwlx  
    OP
       2018-12-13 09:39:23 +08:00
    @liunull 嗯 我找机会跟他聊一下
    tanranran
        11
    tanranran  
       2018-12-13 09:41:17 +08:00
    LZ 公司还缺人吗
    WilliamYang
        12
    WilliamYang  
       2018-12-13 09:41:30 +08:00
    给 1 到 2 个星期时间他吧, 真心不行的, 再劝退. 说不定经过你指点下, 还是能做事的
    mbtfdwlx
        13
    mbtfdwlx  
    OP
       2018-12-13 09:42:04 +08:00
    @tanranran 做棋牌游戏开发的,用的 layabox,还缺人
    ngnetboy
        14
    ngnetboy  
       2018-12-13 09:42:34 +08:00
    LZ 公司是做什么的
    mangoDB
        15
    mangoDB  
       2018-12-13 09:42:51 +08:00   ❤️ 1
    估计是被培训机构包装出来的。我朋友的朋友前段时间就刚从这种培训机构“毕业”。
    Greendays
        16
    Greendays  
       2018-12-13 09:42:55 +08:00   ❤️ 1
    所以面试问题到底要答出多少才算合格?我之前一些面试感觉都答了七八成,结果都还是挂了 233
    javascr1pt
        17
    javascr1pt  
       2018-12-13 09:43:13 +08:00   ❤️ 1
    如果本人努力的话可以考虑给个机会,不上进的话就辞了吧,谁愿意身边带个累赘啊
    xxl11231220
        18
    xxl11231220  
       2018-12-13 09:43:56 +08:00   ❤️ 1
    试用期不就是用来测试一个人的真实水平吗?
    能力不行直接开了,没什么好说的
    shench
        19
    shench  
       2018-12-13 09:45:12 +08:00   ❤️ 2
    这是培训机构被黑的最严重的一次
    luny
        20
    luny  
       2018-12-13 09:45:30 +08:00
    直接让走人好了,之前也面过这种,能力肯定是不行的,不用犹豫。
    CommandZi
        21
    CommandZi  
       2018-12-13 09:46:22 +08:00   ❤️ 1
    你岗位要求有两年经验,然后招一个假的两年经验的人,还要给个机会。你这是在纵容,并且对那个潜在的符合你岗位要求的人也不公平
    Dvel
        22
    Dvel  
       2018-12-13 09:47:26 +08:00
    开了好吗,这对那些没伪造简历的可不公平
    allanzhuo
        23
    allanzhuo  
       2018-12-13 09:48:21 +08:00 via Android
    要试用期干嘛的
    NorthwestWolf
        24
    NorthwestWolf  
       2018-12-13 09:50:07 +08:00   ❤️ 1
    这是培训机构被黑的最严重的一次
    Ipeterh
        25
    Ipeterh  
       2018-12-13 09:51:59 +08:00   ❤️ 3
    不开不是逼着初入职的必须伪造简历?
    fengpan567
        26
    fengpan567  
       2018-12-13 09:52:03 +08:00
    试用期随便开
    jookr
        27
    jookr  
       2018-12-13 09:52:45 +08:00
    心软会害死自己
    1024MB
        28
    1024MB  
       2018-12-13 09:54:48 +08:00 via Android   ❤️ 1
    也许键盘坏了
    AzadCypress
        29
    AzadCypress  
       2018-12-13 09:54:59 +08:00
    让你带带...他干不了的活岂不还得你来干
    楼主想清楚呃
    chanchan
        30
    chanchan  
       2018-12-13 09:55:02 +08:00
    计算机专业毕业?没查学信网?
    deadEgg
        31
    deadEgg  
       2018-12-13 09:55:43 +08:00
    看描述是有点。。

    就这样处的会很难受的。
    talen666
        32
    talen666  
       2018-12-13 09:56:09 +08:00
    LZ 坐标在哪?做游戏还招这种小白。。
    Deeer
        33
    Deeer  
       2018-12-13 09:57:52 +08:00   ❤️ 1
    留下来一起过年?
    DANG
        34
    DANG  
       2018-12-13 09:58:30 +08:00
    首先观察学习能力还有交流能力,如果这两点有一点不达标,这个人对你来说都会是个累赘
    goodryb
        35
    goodryb  
       2018-12-13 09:59:19 +08:00
    培训机构包装出来的应该很好识别吧,这个事情坦白说楼主你要付一半责任


    前几天面试,有个小伙子聊了不到 5 分钟就自己招了,说简历是包装出来的
    SakuraKuma
        36
    SakuraKuma  
       2018-12-13 10:06:51 +08:00
    让走,真的。

    CEO 贪图便宜找来了个前端,说培养培养,不是我面的,让我带。

    带到吐血都还是呆到不行,我已经不管了,放着吧,反正不用我出工资。
    toxicfy
        37
    toxicfy  
       2018-12-13 10:07:52 +08:00
    cv 都不用快捷键的,感觉都不是个人习惯了,那是没啥快捷意识吧或者计算机真的用的太少,一般正常情况是先 cv,不行再 cv 一遍在看看也没有复制上,再不行才会考虑快捷键被禁掉或者怎么样,尝试去菜单找。。


    从楼主描述并且都能发帖了,说明真的难受,哦,对了,以后任务重的时候会难受翻倍,emm...
    wlzcool
        38
    wlzcool  
       2018-12-13 10:11:41 +08:00
    这不行啊,身为程序员连 cv 大法都不会怎么行。。。
    mili8908
        39
    mili8908  
       2018-12-13 10:12:44 +08:00
    表示基本不用 cv 我只会 yyp
    Rheinmetal
        40
    Rheinmetal  
       2018-12-13 10:14:21 +08:00
    相关专业毕业不一定熟练呀 学信网一查搞不好是真的
    有可能是平时抄作业 什么都不会 只好去培训班的
    nathan2018
        41
    nathan2018  
       2018-12-13 10:14:40 +08:00
    看看学习能力如何,计算机这行更新太快,只要学历能力、人品没问题就 ok。
    rocketman13
        42
    rocketman13  
       2018-12-13 10:16:06 +08:00   ❤️ 1
    按你的描述这逼开发效率慢得要命了
    fadaixiaohai
        43
    fadaixiaohai  
       2018-12-13 10:16:25 +08:00
    最好早点走,留下来
    后面很难赶走了,任务多的时候,自己就想走了。。。
    furch
        44
    furch  
       2018-12-13 10:16:46 +08:00
    这么优柔寡断的,不是对真正没做假的候选人不公平吗?简历作假就不应该有市场
    king1101
        45
    king1101  
       2018-12-13 10:17:17 +08:00
    还是开了吧,这是培训班的通病,简历造假,电脑都不熟练,估计在培训班也是摸鱼的那种
    Hstar
        46
    Hstar  
       2018-12-13 10:18:04 +08:00
    我四年经验也不会在 windows 上用 cmd 执行什么脚本,从没用 windows 干过活。。
    SanGo
        47
    SanGo  
       2018-12-13 10:19:02 +08:00
    试用期,早开早省事
    Light3
        48
    Light3  
       2018-12-13 10:19:26 +08:00
    兄弟我电脑 用的熟练 我也会 cmd 进入 E 盘 运行 脚本 还招小白嘛 感觉学做游戏 不错耶
    Vitta
        49
    Vitta  
       2018-12-13 10:19:32 +08:00
    我 Cv 工程师
    charlesx
        50
    charlesx  
       2018-12-13 10:20:12 +08:00
    跟你们人事说下

    以后的简历做做背调

    这样可以筛掉一大批假经验
    G900
        51
    G900  
       2018-12-13 10:21:40 +08:00
    你这算好的了,我还遇到过连键盘盲打都不会,一指禅写程序你见过吗?

    要是合格培训出来的也就罢了,关键是现在培训机构直接教面试经验,教怎么撒谎,这种遇到趁早开掉吧,害人害己。
    sunnyadamm
        52
    sunnyadamm  
       2018-12-13 10:24:05 +08:00
    试用期蹦来就是一个双向考核的时间段,如果说你觉得公司不合适或者公司觉得你不合适就一拍两散呗,,,你自己先想想么,可以带几天,如果实在没救了就劝退吧
    shuangmu
        53
    shuangmu  
       2018-12-13 10:27:20 +08:00 via iPhone
    我觉得如果项目不是着急上线的话
    可以观察一下 看看值不值得培养
    可以的留下
    不行就让他准备找下家吧
    ggmood
        54
    ggmood  
       2018-12-13 10:28:40 +08:00
    试用两周,同时继续招人。试用期 NG,fire 掉
    Aixtuz
        55
    Aixtuz  
       2018-12-13 10:30:54 +08:00
    试用期正是用来做考验的。
    培训出身,观点如下:
    培训本身没什么,为了过简历自动筛选虚标也能理解,但当面必须说清楚。
    故意误导他人产生虚高期待,是一种很不负责任的行为。
    Aixtuz
        56
    Aixtuz  
       2018-12-13 10:35:21 +08:00
    不过,按照当年的情况看,同班 ( 60~70 )/ 80 的人,使用虚假经历。
    当时选了一家能接受自己培训转行真实情况的,离开了帝都。
    代价就是薪资同班垫底,不过这是自己的原则,接受现实且认可自己。
    Marmot
        57
    Marmot  
       2018-12-13 10:38:52 +08:00   ❤️ 1
    让我写代码都不讨厌,帮人擦屁股我就受不了了
    revival83
        58
    revival83  
       2018-12-13 10:40:11 +08:00 via iPhone
    @mbtfdwlx 我这不是码农的都会这些…
    VolcanoX
        59
    VolcanoX  
       2018-12-13 10:44:04 +08:00
    我一个通信专业混了 4 年都没这么夸张,好想请教他怎么混过面试。
    ccgoing10
        60
    ccgoing10  
       2018-12-13 10:48:01 +08:00
    @Marmot 我这项目组的就有一个需要我经常给擦屁股,简直神烦,我自己写都比擦屁股快
    booxlp
        61
    booxlp  
       2018-12-13 10:51:58 +08:00 via iPhone
    试用期完送走
    pan020037
        62
    pan020037  
       2018-12-13 10:57:11 +08:00
    好巧,上个月我也招了一个这样的,单单就伪造简历这块,第一天就干掉了~
    lisan
        63
    lisan  
       2018-12-13 11:08:32 +08:00
    不是培训班的不太行,实际上培训班出来的 90%是真的不行。
    lisan
        64
    lisan  
       2018-12-13 11:10:41 +08:00
    @pan020037 上个月我面试了 3 个培训班的,连基本的都增删改查都不会。
    x7395759
        65
    x7395759  
       2018-12-13 11:14:58 +08:00
    说明面试官不适合当面试官
    ClutchBear
        66
    ClutchBear  
       2018-12-13 11:16:21 +08:00
    上个月,我在的小公司也开除了一个人,
    python,
    连两层 map 遍历都不会写.
    Aprilming
        67
    Aprilming  
       2018-12-13 11:16:34 +08:00
    开了吧,我们公司也找了一个,不过没有伪造工作经验,有点拖后腿。基本上除了培训班学的,其他的都不会。连装个系统都不会。培训班出来的,还能接受,伪造工作经验就没办法接受了,这不是能力问题,而是道德品质问题。
    tourist2018
        68
    tourist2018  
       2018-12-13 11:18:23 +08:00
    @mbtfdwlx #5 我的妈啊 这根本不会用电脑吧 不用有心里负担 开了吧
    不过下次面试得注意点
    tourist2018
        69
    tourist2018  
       2018-12-13 11:20:02 +08:00
    @goodryb #35 对啊 lz 面试可能也没啥经验 感觉培训班很好区分
    bxqqq
        70
    bxqqq  
       2018-12-13 11:20:18 +08:00
    好想请教他怎么混过面试+1...
    ZXIAOY
        71
    ZXIAOY  
       2018-12-13 11:21:03 +08:00
    什么公司,还招前端么。我觉得我比他好一点
    Devilker
        72
    Devilker  
       2018-12-13 11:21:03 +08:00
    慈不带兵 辞了
    muyumao
        73
    muyumao  
       2018-12-13 11:23:29 +08:00
    @mbtfdwlx 这个。。。我不是程序员我都会 ls
    publicvoid
        74
    publicvoid  
       2018-12-13 11:23:47 +08:00
    说到底还是贪便宜,看了两年经验,工资要求又不高,这不是跟淘宝花 300 块买 LV 然后喷淘宝卖假货一个性质么
    um1ng
        75
    um1ng  
       2018-12-13 11:24:45 +08:00
    让他走人呗
    orangeade
        76
    orangeade  
       2018-12-13 11:25:09 +08:00 via Android
    我面试遇到工作经验和水平不符的就直接挂掉了,浪费时间
    HackerOO7
        77
    HackerOO7  
       2018-12-13 11:27:50 +08:00 via Android
    辞了吧,当初也是人手少,我也觉得可以带一下,结果现在是真糟心。
    NBOne
        78
    NBOne  
       2018-12-13 11:30:19 +08:00 via Android   ❤️ 1
    这就是有的企业太过于看重工作经验的后果 学校里一直自学,做项目,不如培训机构四个月出来的,虽然说面试时,可能培训机构出来的,代码打的很流畅,水平或许比较高,但是大部分企业没考虑到自学能力,解决问题的能力
    zxhyc131
        79
    zxhyc131  
       2018-12-13 11:31:41 +08:00
    培训其实不是错 学的不到位才是问题 估计这个朋友大概这方面悟性差了点
    iTwoEleven
        80
    iTwoEleven  
       2018-12-13 11:31:59 +08:00
    @mbtfdwlx 达不到岗位要求,哪怕不是年底也难找到这个岗位的工作
    Via8veritas
        81
    Via8veritas  
       2018-12-13 11:32:03 +08:00
    我一直以为我是最水的那一批,看到这个发现我还有救?
    sevenzhou1218
        82
    sevenzhou1218  
       2018-12-13 11:32:37 +08:00
    当年在帝都,一直找不到工作,后来有个人给了个机会,我就入行了,我一直很感激,至今记得。
    和他明说,看他怎么做了,如果不肯努力,那就没办法了。
    jimrok
        83
    jimrok  
       2018-12-13 11:33:05 +08:00
    看看是不是够聪明,脑子够用的话就留。
    esyle
        84
    esyle  
       2018-12-13 11:33:29 +08:00
    诚信问题,劝退, 别到时候坑了自己...
    AllenW
        85
    AllenW  
       2018-12-13 11:34:33 +08:00
    对 就算 fire 掉 也尽量提前沟通一下 做人厚道一点还是好的,毕竟都是出来打工的
    foolyf
        86
    foolyf  
       2018-12-13 11:35:43 +08:00
    按照你招人的标准给你分配对应的任务,能独立完成相应的任务 OK。留下,完不成走人。领导让你带,是带着熟悉业务。不是让你帮他做。
    guoyuchuan
        87
    guoyuchuan  
       2018-12-13 11:35:53 +08:00
    可以换下一个了。
    www5070504
        88
    www5070504  
       2018-12-13 11:36:32 +08:00
    菜可以容忍 造假 0 容忍 蠢负容忍 看到不知道怎么运行脚本可以知道这个人没有一点的摸索的意识 也不会用搜索引擎 没灵性
    Jex
        89
    Jex  
       2018-12-13 11:37:09 +08:00   ❤️ 1
    造假零容忍
    airyland
        90
    airyland  
       2018-12-13 11:40:17 +08:00
    根据我的经验告诉你,及时撤掉,否则你需要花费巨大的精力和时间来教他、帮他填坑、可能会因为他的东西出 bug 背锅,另外可能你教你好不容易教会他不少东西后他就走人了。
    008px
        91
    008px  
       2018-12-13 11:40:27 +08:00
    培训不是原罪,个人原因才是,科班出身也不一定能比得上培训的
    felinx
        92
    felinx  
       2018-12-13 11:41:20 +08:00
    最近有位朋友找我帮他的小弟介绍工作,简历上写着两年的 Java 开发经验,各种“熟练掌握” Java 相关,而线下聊下来发现他之前从事化工行业,无任何 IT 行业从业背景,简历上写的项目经验实际上是他最近五个月在 IT 培训机构上的 DEMO 作业,问了一些前后端相关的知识后,可以判断他简历上所说的“熟练”只能算“知道”有这么个东西,甚至连皮毛都还不知道。

    当时写了篇博客说这事《作恶的 IT 培训机构》 https://feilong.me/2018/11/do-not-be-evil

    楼主不会招到我这位朋友的朋友或同一批的同学吧
    wen4034
        93
    wen4034  
       2018-12-13 11:41:51 +08:00   ❤️ 1
    我实习 1600 谁来可怜可怜我
    felinx
        94
    felinx  
       2018-12-13 11:43:10 +08:00
    还在试用期啦,事情好处理啊,如果连可塑性都没有的话,尽早辞退了吧
    Marmot
        95
    Marmot  
       2018-12-13 11:45:07 +08:00
    @ccgoing10 就是这种感觉
    samuel37
        96
    samuel37  
       2018-12-13 11:47:12 +08:00
    e 盘。。脚本
    看来真的要学习下 windows 下开发了
    xiayebaibi
        97
    xiayebaibi  
       2018-12-13 11:48:05 +08:00
    @guoyuchuan 发现同款头像
    AsunaQAQ
        98
    AsunaQAQ  
       2018-12-13 11:53:48 +08:00   ❤️ 1
    emmm 包装一下简历 其实只要不是太过分 我觉得还是可以的 我还没从学校毕业的时候 出来找实习 简历写的实习生 项目也是学校的 DEMO 结果找了快两个月 面试次数连一个手都数的过来 现在的公司要的是上手就能做东西 费心费力培养出来结果人跑了 那个公司禁得起这样的折腾 所以 我后来写了自己有一年的工作经验 做了些面试准备 陆陆续续收到一些面试和 offer 挑了一个整体对自己比较好的公司 进去老老实实待了几个月 其实后面的开发过程中 leader 知道我的真实水准但是分配我的模块 我都能做完 就不用怕了
    LokiSharp
        99
    LokiSharp  
       2018-12-13 12:00:13 +08:00
    我从初中学 C 开始到现在有 10 年了依旧不会用 CMD 是不是完蛋了?
    lookforsex
        100
    lookforsex  
       2018-12-13 12:00:26 +08:00
    @AsunaQAQ 想起我毕业时也是零经验,简历鲜人问津,主动去找第一句就有没有工作经验,答无就没有下文了。找了很久,终于有一间初创超小公司肯收留我,只要我肯学就行。

    到现在,把自己学到的东西和工作经验往简历一填,大把人找上门,问你去不去他公司。所以,其实只要不是天赋异禀搞研发,大部分企业只是想要一个直接干活的人而已,是谁,来自哪里都不重要。
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