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regent
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国内的招聘网站对你的信息需求太高了

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  •   regent · 2012-12-01 22:46:13 +08:00 · 3082 次点击
    这是一个创建于 4373 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    最近使用了国内的几家招聘网站的服务,平时都很注意一些网站的隐私保护,现在看来你用了国内的招聘网站基本没有隐私了:

    1、一般情况下你添加了信息就不能删除了,删除之后点保存,他们会提示你这里没有填,那里没有填,所以你一般不能完成删除操作

    2、有的招聘网站强制你填写社会背景家庭情况等等,但是事实上并非所有的企业都是提出要这些信息的,这个应该是企业提出了,应聘者才填写,但是有的网站把这个设置为必填项

    3、还有的社会化功能太强,想着充分利用他们用户资料进行社会化推荐什么的,你不想要都不行

    但是你不用他们的服务还不行,比如你找到一个这里面稍微强一点的,发现也有该企业的招聘主页,一点申请职位,全都跳转到一个招聘网站,当然,企业也是为了省事,部分理解

    又搜索到了一些招聘网站被攻破资料泄露的新闻,但是……还是得用啊

    用这些网站让我感觉很郁闷,各位应聘的时候怎么处理的?
    4 条回复    1970-01-01 08:00:00 +08:00
    ichigo
        1
    ichigo  
       2012-12-01 22:48:05 +08:00
    无能为力==
    andyliu
        2
    andyliu  
       2012-12-01 22:49:46 +08:00
    信息注册上去后,被转卖了N手。
    regent
        3
    regent  
    OP
       2012-12-01 23:17:51 +08:00
    @ichigo 其实互联网企业还好一点,一般有自己的系统,传统行业就一般用这个,为了工作没办法啊
    @andyliu 这个数据库才是最值的,具体资料,社会关系全有
    lonelybug
        4
    lonelybug  
       2012-12-02 00:51:51 +08:00
    中国的it信息保密不在于技术而在于使用技术的人。
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