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1. 有竞争力的薪酬福利保障
绩效奖金:全年最高可得 20 薪,表现良好一般可得 15+。 调薪:根据岗位及绩效,每年有两次调薪机会。
福利补贴:康乃馨(员工和家人福利)、餐补、团建、商业医 疗保险等等
2. 员工成长:双晋升通道、
多业务实践场景、
专业 Mentor 高管导师
培训:通用能力 内部牛人 专项外训 行业大咖
3 .舒适环境和欢快的氛围
一.golang 工程师:
Golang 开发工程师
工作职责:
1. 参与基础平台的架构设计与开发
2. 参与业务模块的抽象和复用
3. 攻克高并发、系统解耦等方面的技术难关
任职资格:
1. 至少 3 年以上开发经验,熟练掌握至少一种后端开发语言,比如 PHP/C++/Golang,能够或愿意使用 Golang 进行开发
2. 有良好的数据结构、算法基础,熟悉 Linux 操作系统、网络协议、多线程编程
3. 具备很强的编码能力、抽象能力,有良好的编程风格
4. 有大流量分布式系统的设计和开发经验优先
5. 有大型复杂业务系统的设计和开发经验优先
6. 有开源项目参与经验优先
二、中间件工程师 /架构师
中间件研发工程师 /架构师
岗位职责:
1、 负责基础架构、基础中间件、公共组件的设计和研发
2、 负责第三方开源组件的研究、二次开发和落地工作
3、 负责业务架构的中间件的改进和迭代工作
岗位要求:
1、 熟悉基础架构、中间件、微服务化、中台的搭建、有过亿的 PV 的架构设计能力
2、 精通网关、trace、消息队列、数据存储、缓存机制、负载均衡中的一项或者多项,并且有实际的过亿级别流量项目经验
3、 有大流量分布式系统的设计和开发经验
4、 熟练掌握 Golang 语言和特性:有比较专或者技术广度比较好
5、 能够站在客户角度,深入到业务团队解决关键问题的能力