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前端 offer 选择,你会选哪个?
求别吐槽工资了, 东北那旮瘩小城市就这样.
两个公司都自称自己是 965, 无法判断真伪.
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daodao 2019-12-18 19:00:13 +08:00  1
当然钱多的，年轻的。、
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lietoumai 2019-12-18 19:03:51 +08:00 1
。。。啥都没有，怎么给建议呢？
给的建议你敢听吗😂 |
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rimutuyuan 2019-12-18 19:08:47 +08:00 1
要是我我选第一个
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rabbbit OP @rimutuyuan 可以谈谈为什么这么选吗?
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rimutuyuan 2019-12-18 19:14:29 +08:00 1
@rabbbit 每天 100 和 160 分钟通勤的区别，如果去租房那高 1500 工资（加上公积金实际可能不高 1500 ）就没意义了。感觉两个工资都不算太高，不如选个舒服的了。
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lietoumai 2019-12-18 19:24:36 +08:00 3
@rabbbit 看到了
稳定性、工作内容、前景好像差别都挺大的 这个你自己心理是否已经有了答案？ 我想特别提下待遇： B 公司面上 5500，但扣除绩效，平时每月也就 3850 30%的绩效因为是浮动的 所以建议和对方确认下这个绩效的考核标准 另外 30%的绩效看起来占整体工资比太高了 我不确定这个是否可以谈一下比例 直觉告诉我 15%必然是拿不满的 从某种意义上来说 这 15%的绩效并不是工资 它只是你眼前的那根胡萝卜 你吃不到 但是你会受制于它 如果进去后他们拿这个绩效来明的暗的威胁你 你绝对会过的很痛苦 当然我还是由衷的希望这个世界好人多一点 所以我的建议是 1：是否能够和对方确认评定绩效的标准 2：30%的绩效是否可谈？是否能够降低其位于总工资的占比？ 3：B 公司是创业公司，你之前有想过创业吗？你知道创业是什么吗？你愿意奋斗吗？他们的方向你自己觉得 ok 吗？ 4：B 公司提到的暂时不考虑盈利的暂时是多久？半年？ 1 年？ 3 年？ 5：是否还有其他的 offer 能接触的？ |
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fool079 2019-12-18 19:30:01 +08:00 1
推荐再找一下。
如果实在没有其他的，看起来 B 的成长空间会大一些。 如果自学能力比较差的话建议选 A，毕竟有人带。。 |
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rabbbit OP @lietoumai
感谢建议,很实用. 绩效评定标准还未知,降低估计是降不了了. 我想这 15%最后肯定拿不全.面试时对方特意提到留不住自己手底下的学生,估计这 15%就是为了留人而设置的. 关于未盈利的持续时间,我无法确定.对方称自己是重本,有很多企业有合作意向,但暂时不考虑.要做完自己学校的项目在开始研发. 至于研发方向,我觉得方向有些问题.照理说这种项目依赖于硬件,但是问及公司硬件方面时,对方称不会自己搞 /采购硬件,硬件方面以后会其他公司合作. |
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ai277014717 2019-12-18 21:15:33 +08:00 1
能给交五险一斤的感觉都比较靠谱了
薪资 5500 租房子 1500 都要租房了不如到外面看看 |
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wildnode 2019-12-19 11:09:13 +08:00
话说是东北哪个城市。。
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mikulch 2019-12-20 13:40:50 +08:00
怪不得都不愿意留在东北。就这待遇怎么呆？
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