提醒一下最近找工作的, 口头 offer 的话背调邀请要慎重

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这是一个创建于 1670 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

细节就按下不表了, 毕竟很多信息也都发给对方了, 现在寄希望于不要外泄吧.

这方面以前没在乎, 真遇到的话浪费的时间精力还是很多的, 在 V2 上看过不少口头 offer 无效的例子, 所以在大约一周左右心里已经有点数了, 目前给的答复是撤岗

求其他可能遇到的套路

第 1 条附言 · 2020-04-29 22:43:39 +08:00

对于已离职的在发 offer 之前做背调其实比较常见, 我这情况遇到也没什么办法, 想避免的话一般要么提前确认下这个岗位不会被撤销, 要么协商发那种带条件的 offer (若个人信息与经历不属实 offer 作废)

主要是浪费了一周时间做一些后续计划, 心情不太愉快吐槽一下, 之前还不顾父母反对想去, 现在还是 "听妈妈的话" 了...

offer

背调

口头

外泄

12 条回复 • 2020-04-30 11:01:00 +08:00

pan176

2020-04-29 22:04:23 +08:00 via iPhone

就是不签合同的那种？

ClericPy

2020-04-29 22:08:07 +08:00

@pan176 #1

口头 offer 就是口头上说面试通过了, 等流程发 offer. 目前对于已经离职的也比较常见先背调后发正式 offer 的, 就是不知道该怎么避免下遇到我这种情况.

czhfrank

2020-04-29 22:28:41 +08:00 via iPhone

那咋办？直接拒了？

Counter

2020-04-29 22:29:20 +08:00 via Android

请问背调是怎么操作法？

binux

2020-04-29 22:31:35 +08:00 via Android

就算是正式入职，除了身份证，学历证，离职证明我想不到还有什么信息要给对方了啊

wenbinwu

2020-04-29 22:35:22 +08:00

没签合同上什么班？

ClericPy

2020-04-29 22:39:09 +08:00

@binux #5 就是找前东家要了俩电话挺尴尬的, 一想到之后的下家有可能还要做背调... 其他信息还包括家庭住址什么的有个采集表

@czhfrank #3 这种情况一般就不会有下文了

@Counter #4 HR 貌似很忙, 主要要了各种学历证书照片和前公司的 HR 和直系上级联系电话.

Torpedo

2020-04-29 22:55:05 +08:00

背调不很正常吗？就算发了邮件 offer，也有背调的

binux

2020-04-29 23:22:35 +08:00 via Android

@ClericPy 留公司总机

j2gg0s

2020-04-29 23:32:31 +08:00

背调不是常规操作

ClericPy

2020-04-29 23:35:03 +08:00

@binux #9 我说了, 留的座机, 也发过去了, HR 又说要手机, 很烦, 总感觉自己是不是被套路了... 看 BOSS 上岗位还在, HR 朋友圈里小程序里岗位也在. 今年真是各种水逆, 关键我还不知道水逆是个什么玩意

@Torpedo #8 背调结束说岗没了... 其实如果不背调直接说我被别人顶了还算好接受点, 就是倒霉拖了那么长时间, 几个联系我要简历的 HR 被我给推了, 现在怕不是要再舔回去... 话说最近复工的似乎多起来了, 岗位也变多了

@wenbinwu #6 吃堑长智吧

溜了, 敲代码去了

pan176

2020-04-30 11:01:00 +08:00