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工作职责：
- 参与公司软件产品开发，与产品经理充分沟通需求，参与产品架构设计；
- 能够独立完成公司自研产品重要功能模块的开发任务； 我们期望你有扎实的基本功，超强的学习能力和技术热情。
技能要求：
- 3 年 .Net/.NET core (C#)开发经验；
- 对面向对象思想、设计模式等有自己的理解；
- 有跨平台开发经验；
- 善于学习，逻辑清晰，沟通能力良好，能流畅阅读英文技术资料，热爱软件开发工作；
- 软件工程，计算机科学，应用数学等相关专业；
- 熟悉 UML 者优先；
- 加分项：有 C++开发经验
以上为 HR 给的招聘要求，基本上是套话了。 .Net 不是必须技能，只要你的学习能力足够且有意愿从事 .Net 开发就行。
关于团队
我们的研发团队 50% 以上为 985 本、硕或海归人才，工作氛围和谐友好，管理扁平化，相信对技术有热情的同学进来后能有充分成长的空间。
关于产品
我们做的是军工领域的工业软件，目前产品主要使用的是 WPF，不久之后会迁移到 .Net Core web 技术栈。 不同于互联网公司追求短平快的特点，工业软件对质量有相对较高的要求，因此除了软件开发的能力，对研发人员的业务理解能力也有一定的要求。但我相信这些对逻辑思维缜密的你，这都不是问题 ^_^
关于公司
军工行业是相对受经济大盘影响较小的行业，公司也正处于较快的发展阶段，希望我们能一起享受公司发展带来的红利。
薪资待遇
- 15~22k，13 薪，有年终
- 全额公积金、社保 （这条本来不算福利，但经常有面试的同学会问 “贵司交不交金？按多少交？” 这类问题，算是靠同行衬托吧...）
- 补充公积金
- 工作时间 965
联系方式
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earnrepuNey 2020-07-29 09:32:14 +08:00
薪资略低，除此之外都还挺好。
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bsmjt 2020-07-29 10:03:19 +08:00
现在还想用 C#开发项目，奇葩
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bsmjt 2020-07-29 10:11:50 +08:00
公司的技术选型就有很大问题
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zion03 OP  1
@bsmjt #3 技术选型是综合评估的结果。
首先，我们的产品是 2B 的桌面软件，WPF 是 Windows 平台比较优秀的 UI 开发框架，相信这一点争议不大。 后面即将转为 .Net Core 是为了应对跨平台的需求，使用 C# 能较为平滑地将产品业务逻辑迁移到新产品。 从技术层面来看，.Net Core 是目前微软力推的开源开发框架，无论是语言还是框架本身，都能轻松应对软件云化的这种趋势，甚至于扩展到 IoT/ML 等领域也是不在话下。 转到 .Net Core 后，前端 UI 可能会使用 React/Vue 这种热门框架。这些都不是绝对的，我们团队对技术没有偏见，只要是合适的人去做合适的事情就行。 |
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ThanksSirAlex 2020-07-29 11:08:00 +08:00
@bsmjt 戾气这么大能说出 C#有什么不好的地方吗，全球来看 C#和 JAVA 至少也会 55 开的占比，要是说早期版本的 C#不太行倒是真的，不过发展至今 C#至少不比国内主流的 JDK8 差吧，唯一的麻烦最多也就是国内招人比较难
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zion03 OP |
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bsmjt 2020-07-29 11:27:49 +08:00
“全球来看 C#和 JAVA 至少也会 55 开的占比”，哈哈笑掉大牙
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bsmjt 2020-07-29 11:30:28 +08:00
看看 tiobe-index 上 世界占比吧，真是无知者无畏，哈哈
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S8I86w6eTxeLcK0a 2020-07-29 15:49:39 +08:00
这薪资就低的离谱
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salamanderMH 2020-09-01 09:32:26 +08:00
C#不是挺好的嘛，做漂亮界面挺方便的，就是占内存。
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zion03 OP @salamanderMH #11 顺应国产化趋势，要在各种魔改国产 Linux 上运行，也是没办法
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