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方法论

程序员

16 条回复 • 2024-08-29 08:54:39 +08:00

falcon05

2021-04-11 13:46:20 +08:00 via iPhone

学习了

matrix67

2021-04-11 13:46:31 +08:00

easy 之前是不是做过一个有偿导出微博服务的东东，我记得那个用的人还不少

easychen

2021-04-11 13:53:31 +08:00

@matrix67 对的，其实主要是做给自己用，放出来主要是为了测试需求的付费意愿。

vescape920

2021-04-11 14:18:44 +08:00

写的不错

qiaobeier

2021-04-11 14:24:53 +08:00

“预期收入规模低 -> 每个月赚 5-10 万就很开心” 🤣

passon

2021-04-11 14:46:09 +08:00

方向不好找

passon

2021-04-11 14:46:35 +08:00

关于寻找业务方向，不知道有没有好的方法

thulof

2021-04-11 15:02:09 +08:00

以前上大学的时候，想做个东西直接就开始入手了，工作了很久之后，前几天想做个新项目，结果迟迟动不了手，写 PRD，定 MVP 需求，想技术选型，这些事情搞了好久好久，想得很多，反而感觉无从下手了，一个人要做的事实在是太多了

chroming

2021-04-11 16:35:28 +08:00 via iPhone

感谢分享

alalida

2021-04-11 16:46:30 +08:00 via Android

很强收藏了

DonnyChao

2021-04-11 16:48:56 +08:00

每个月赚 5-10 万，已经超出一般人的水平了

hellhyzcy66

2021-04-11 17:39:33 +08:00 via iPhone

自己做有个 5k 都很开心了

lipyoung

2021-04-11 18:03:47 +08:00

很有用，很有启发。之前我个人接外包做了一段时间，就是自己胡乱尝试。总结的真的很详细，思路也明确了。

irytu

2021-04-12 01:50:00 +08:00 via iPhone

@passon mark 一下再看看每天被工作消磨的精力不少也想改变改变

irytu

2021-04-12 01:50:40 +08:00 via iPhone

@passon sorry 手误点了回复😂

charlie21

117 天前

一人公司
https://book.douban.com/subject/36492867/ “本书的主题，也是本书最重要的贡献，是技术工作者对自己的处境所表达的那种高度个性化的责任观念。他们认为自己不是下岗工人，而是“一人公司”，是从事定义、改进和营销 “个人品牌”工作的持续劳动的企业家。他们始终坚信，市场最终会回报他们的灵活性、辛勤工作和牺牲精神。”
把自己看成一家独立的“一人公司”，而不是被抛弃的员工，有助于增强求职者的乐观情绪和自尊感，也为其再就业提供了切实的策略——交际并紧跟行业趋势。

改善心境最直接的做法，是将求职当成另一种形式的工作。有些求职者虽然待在家中找工作，但他们常会立下一套规矩，以免除办公室门外的家庭生活对其工作日活动的影响。一名想要自己开公司的项目经理，在家庭办公室门外挂了块牌子，一面写着“爸爸在工作”，另一面写着“爸爸在家”。

https://www.douban.com/people/chloe_ma/status/4603033830/?# 夏日“班味儿”清除计划