这是一个创建于 1194 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
没和公司签劳动合同，可以去仲裁双倍工资吗？需要准备哪些材料？每次发工资都是发到银行卡，打卡记录是没有的，工资条是没有的，怕证据不足。兄弟们快来帮帮我
 |
1
pddwin 2021-09-19 09:58:12 +08:00
加班 ing
1.没签合同就已经违法了 2.我们一般加班只有节日那天是三倍，其他都是一倍 |
 |
2
lswl66 2021-09-19 10:28:31 +08:00 via iPhone
有调休不算
|
 |
3
jackzhengjbs OP @lswl66 调休个锤子，老板太他妈小气了，又舍不得给加班费，淦
|
 |
4
daimubai 2021-09-20 15:01:40 +08:00  1
你这进的什么奇葩公司
|
 |
5
duhb 2021-09-20 16:19:10 +08:00 via iPhone
没签合同，你要大赚了。
|
|
6
jackzhengjbs OP @duhb 去仲裁的话证据会不会不太够
|
 |
7
yunyuyuan 2021-09-21 20:26:57 +08:00
想办法从上司那套点证据，录音
|
 |
8
darkengine 2021-09-24 10:18:09 +08:00
发到银行卡就是证据啊
|
|
9
jackzhengjbs OP @darkengine 他的银行卡名字和公司法人不是同一个
|
Select Language