老哥们是刚一波还是骑驴找马找到工作就跑 关键我下个月 10 号才满三个月 这试用期仲裁也就最多一个月工资吧
本来打算下个月初沟通转正的事情 结果公司今天说要我们接受离职还是全员降薪 50%的方案
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acorn123 OP 周一的时候告知我们发薪时间推迟到每个月的 28 号 我就感觉公司财务出了很大问题了
结果今天来这样的套路恶心人 |
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wu67 2023-05-31 14:52:30 +08:00
跑啊, 试用期就遇到这种事了, 你还想着转正?
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Seanfuck 2023-05-31 14:58:28 +08:00
财务出问题那赶紧走,不然后面可能白干,连 50%也拿不到
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erwin985211 2023-05-31 15:18:05 +08:00
@acorn123 #4 可以不过很难要,要扯皮很久,最好直接找公司谈赔偿。降薪 50%基本可以判定公司死刑了
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fiypig 2023-05-31 15:23:01 +08:00
降薪 50%就是赶人的意思了
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ilovey482i 2023-05-31 15:56:22 +08:00
能拿一个月补偿就不错了
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acorn123 OP 老哥们 马上和人事谈 已经确定按照试用期裁员合同走
如果有补偿的话 感觉也还行 |
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wyatt1230321 2023-05-31 17:07:47 +08:00
换一家 换一家
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wangpugod2003 2023-05-31 17:08:54 +08:00
哪个行业的公司啊?今年怎么行情这么不好?
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terrysnake 2023-05-31 17:11:40 +08:00
苟着,先找工作。
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aru 2023-05-31 17:12:44 +08:00
走吧。降薪 50% 就是裁员的意思
不走降薪后再裁员亏更多 |
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erosripe 2023-05-31 17:13:18 +08:00 via Android
说出你的行业 涨涨见识
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jpuyy 2023-06-07 00:25:55 +08:00
先开始找工作
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