四年四份工作,待的不爽就跳槽,好像已经形成了路径依赖,明知道内部晋升才是健康的发展道路,但是就是沉不住气,也不自信,觉得自己的能力还是达不到晋升的要求。跳槽也不能解决自己的问题,不知道大家在面临内部晋升和跳槽之间关系的时候是如何处理的
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28Sv0ngQfIE7Yloe 2023-11-20 23:33:04 +08:00 2
二本能在大厂闪转腾挪很好了。现在二本你再想进美团腾讯,恐怕难度翻倍了。知足常乐吧
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28Sv0ngQfIE7Yloe 2023-11-20 23:35:28 +08:00
话说腾讯对标 P6 的薪资区间大概多少? 25 ~ 35 ?
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BraveChi 2023-11-20 23:35:35 +08:00 3
任何公司的领导岗位(中下层领导)还是偏向于忠诚度高的人,实质就是熬得住的人,熬得住也是能力的一种。
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enchilada2020 2023-11-20 23:37:48 +08:00 via Android
已经很好了 能讲讲内部竞争激烈有哪些方面吗
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hangszhang OP @enchilada2020 末尾淘汰机制
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hangszhang OP @enchilada2020 还有就是晋升的压力,基本都是表达、书写、工程能力都较好、会讲故事的人才能晋升通过。这方面能力很缺失
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hangszhang OP @Morii #2 网上都有,大差不差😂
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howdareyou 2023-11-21 00:21:12 +08:00
tme 是在集团部门嘛?还是 q 音业务线
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netabare 2023-11-21 07:49:17 +08:00 via iPhone 1
2023 年还能在美国腾讯之间跳来跳去感觉已经很强了。今年好像连 985211 都有不少被毕业或者转某个和微信同首字母的。
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stayhungerman 2023-11-21 09:14:20 +08:00
你说的二本是杭电吧
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forgottenPerson 2023-11-21 09:23:02 +08:00 via Android
你说的二本至少现在来说算学校王牌专业学科评估 b+以上吧
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yumenawei 2023-11-21 09:47:35 +08:00
我也是这样,我对自己的评价就是矫情。
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tc132 2023-11-21 10:13:54 +08:00
这种履历,一般也很难当做嫡系培养吧
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hangszhang OP @tc132 嗯,恶性循环了
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kikione 2023-11-21 11:09:33 +08:00
跳槽和我一样频繁,简历已经花了
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loulijun 2023-11-21 11:24:11 +08:00
二本的话,又是这么频繁的跳槽,后面很多大厂看一眼履历就直接 pass 了,还是多苟一苟吧
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7gugu 2023-11-21 16:02:42 +08:00
集团不一样卷的一批,哪哪都差不多,薪水够花就行了
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Jinyang7 2023-11-21 17:15:23 +08:00
厉害,有能力跳槽
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LLLam 2023-11-22 22:32:43 +08:00
🐂批
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