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回复总数  483
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2024-04-19 14:27:25 +08:00
回复了 w292614191 创建的主题 职场话题 公司局域网开发,家里怎么办?
@w292614191 #19 没出事的时候都是你好我好大家好。出事了被告了之后 OP 可别在 V2 发帖再来求老哥们给建议。
2024-04-16 11:13:21 +08:00
回复了 gdx 创建的主题 问与答 绩效不好,没有年终,面试 hr 问该怎么说
现在 HR 都问这些吗,没啥问的了吧。。
2024-04-14 12:42:59 +08:00
回复了 zhousir5071 创建的主题 问与答 户外音箱哪家好?
户外的话 JBL 里找找型号
2024-04-14 12:41:06 +08:00
回复了 cndns 创建的主题 问与答 问大家一个常识性问题
第一个问题:在公共场所从来没考虑过,貌似那个门自己会关。
第二个问题:我不知道对错,但是如果我是你,我会心里吐槽不锁门的人:“上厕所不锁门,有病。让我看到你拉屎,恶不恶心”。
2024-04-12 16:14:17 +08:00
回复了 anything66 创建的主题 职场话题 最后一天让我有点感动
我说怎么这么癫,一看名称,原来是你啊 anything66 ,你都快成 v2 网红了
2024-04-12 16:11:29 +08:00
回复了 yedra 创建的主题 问与答 想请各位老哥分析一下这个保健品是不是骗人的
整点正经大品牌吧,至少吃不坏,吃坏了也能找到人。但是你怎么说服你的长辈呢?我了解过一些老人,你即使把证据放到他脸上,他也不会信你,还会觉得你在害他。
2024-04-12 15:55:49 +08:00
回复了 596164296 创建的主题 程序员 同一个项目,有的接口请求快,有的接口请求慢
后端的话大概就是加日志看慢的地方,看有没有涉及到同步锁的地方等等等,具体问题具体分析吧


>"跟后端沟通过,一是 Oracle 数据库插入时,当数据量越来越多的情况下,有可能会造成插入慢"
先让他杜绝“可能”这个词吧,到底是啥原因要有理有据,至少得有推理过程
2024-04-12 15:39:56 +08:00
回复了 mynameisSimple 创建的主题 问与答 请问大家是如何看待收入与消费的
每个人消费观不同,不好评价对错。但是两个人如果想结婚生子,长长久久,三观还是别差的太离谱。否则不是你妥协他,就是他妥协你,总有妥协不下去的一天。
@kandaakihito #21 你把会议记录和结论记录下来,然后抄送会议人员。如果最后真的要到甩锅阶段,你可以考虑要不要 PUA 下产品,比如,作为产品,你应该 xxx 。当然这招是险招,你自己考虑下。你也要权衡下你甩锅,你的老板会不会站在你那边。
@kristofer #19 会议记录与结论要留档,并周知相关人员
向上暴露风险,拉会(要有你的上级)沟通。要做好会前准备(关于这个需求的各种情况,你要详细了解,不能在会上一问一不吱声,做到自己底气足)。就事论事,不要情绪化,谁先情绪化谁输。不要随便把锅揽在自己头上。
2024-04-11 17:04:40 +08:00
回复了 idc181906 创建的主题 程序员 创了个程序员交流群
@nullcache #1 人没事吧,人没事的话把懂车帝和链家打开 \(^o^)/
2024-04-11 11:13:30 +08:00
回复了 ciyouwu 创建的主题 宽带症候群 如何合理的消耗手机流量?
不占便宜就是吃亏是吧。。
2024-04-10 16:16:38 +08:00
回复了 boboaiya3 创建的主题 职场话题 如何看待智己 ceo 的自我感动
最可怕的是他是认真的,他真的觉得这种东西不仅仅感动了自己,其他人也会被感动。
2024-04-08 17:58:26 +08:00
回复了 pigchicken 创建的主题 职场话题 关于简历信息,我该如何书写这一段经历
@kristofer #14 或者你把时间如实写,但是没必要主动解释。主动解释表达的意思就是你认为这是一段对工作不好的点,连你都这么认为,那你怎么让其他人( HR )不这么认为呢。
2024-04-08 17:55:02 +08:00
回复了 pigchicken 创建的主题 职场话题 关于简历信息,我该如何书写这一段经历
直接写毕业时间就可以了吧。没必要主动解释,问了你再说。在我看来这都不是啥大事,你又不是应届生。
2024-04-02 23:30:31 +08:00
回复了 uedkkk 创建的主题 职场话题 年后找工作实录 希望各位道心稳住
恭喜 op ,可以的话能够透漏一些工作背景的话就更好了
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