privater

OP 说的某些点还是有一定的共鸣，可能仔细想想，最大的不同还是润了。
说说我为什么没那么焦虑：身边比自己水平差的多的人都在划水，照样拿工资，公司也没裁掉他们，即便是走到那一步，我深信他们这些人都能找到工作，我自然不怕，事实也确实如此，这么多年经历过 layoff ，经历过跳槽，最后找到的公司多少都认为我的加入可以提升团队，我也做出了相应的贡献，所以问心无愧。

我觉得最主要的问题还是，国内职场的一眼到头：
1. 人当耗材使，做技术的 35 岁不上管理，基本就是给自己前途判死刑。
2. 每年大学毕业 1200 万+ ，嗷嗷待哺，拿最低的钱卷最长的时间，你是老板，你也不愿意用有房有家有算计的老员工，我相信到 35+ 年龄的人，应该知道这就是萝卜坑的问题，而这种境遇还要持续 15 年。
3. 身边还在做技术的人，一个比一个卷，卷到飞边，你回头看看自己的家，娃，老婆，4 个老人，老婆再时不时发你些“丧偶式带娃”的毒鸡汤。

如果最后总结的话，可能就是你能在行业上升期吃到红利，并且分清楚哪些是红利，哪些是自己的实力很重要。但是有时候大环境的恶化，不是你能左右的，换个环境也许能找到出路，就如同你从上海迁回老家，可能很多人不理解，但是你的时间和最终收益看上去其实是非常划算的。

这论坛该加个点 down 的机制，独立展示出来，让有些人看看自己的一些话是多么膈应，缺乏基本教养

你不说，我真没发现 16 Pro 有缩放...

重启大法

@carrotliang 你说的这些东西里面，也就 Touchbar 算是失败的创新，AirPower 本就没上市，而且替代品就是你说的 MagSafe 。最后即便是 Touchbar ，也有一堆死硬粉丝看谁咬谁，若不是成本明显太高无法独立键盘化，加上剪刀门让售后不堪重负，很难说这个推广不开是谁该背锅。

多个按钮比少个按钮强，看苹果新功能要看 5 年后