简历里不要写这么多框架和库，也不要写超过 3 种编程语言，那样给人第一印象就是博而不精。面试官也会忍不住验证“杂而不精”这个人设。

如果你简历里提到了 springcloud 或者 dubbo，被问到服务治理是大概率事件，就算不知道 dubbo 怎么限流，也该知道有哪些思路可以实现限流。

简历里不要写 Struts*，没人用了，就算目标公司在用，也不会因为你没用过而减分。如果我看到面试的人写 Struts*，我也会问一问，因为我没用过 Struts*，也完全不了解，只是处于好奇问问。答出来不加分，答不出来扣分。

除了算法和 OS 以及 DB 这些所有后端团队都会用到基础知识，Java 开发者额外的基础也就是 JVM 和 JDK 了，加上一些 Java 的并发知识点就齐全了。

无论怎么换工作，以上这些基础知识是不会废弃的，懂的越多，招聘方就越觉得你深入和熟悉底层。

Java 往上就是框架和库了，框架只需要一个 spring，库只需要一个 netty，把这两个搞透，胜过列举 100 个会用的。往集群扩展去，再加一个 springcloud 就行了，其它都忽略。

有一个原则，没看过源码的框架和库，不要写在简历里。有多个同类的，专攻最流行最常见的那个。