想问一下,竞业协议的违约金一般是公司帮忙付还是个人掏钱啊,有鹅厂的老哥吗,我最后可不可以和 hr 谈竞业协议赔偿由公司付啊。请问鹅厂遇到签了竞业协议的人是怎么处理呢,想去鹅厂,但是目前公司的竞业协议里面含鹅厂了
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wamson 2019-12-28 10:29:14 +08:00 via iPhone
马一下
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yizhimamong 2019-12-28 10:38:35 +08:00 via iPhone
楼主几轮面试呢?整个流程持续多久
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guog 2019-12-28 10:40:11 +08:00 via Android
竞业协议要在你离职后补钱的,看看写了没😅
没写的话应该无效吧 |
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draguo 2019-12-28 10:40:16 +08:00
竞业协议不是当前公司支付你离职不能工作期间的补偿吗,违约金有这种规定吗
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Mithril 2019-12-28 10:45:06 +08:00
竞业协议有效期内原公司需要按月支付你补偿。补偿为前十二个月平均工资的 30%,不到当地最低工资的按最低工资算,如果没支付协议无效。
三个月未支付补偿可以要求解除竞业协议。 一般小公司都是拿这个吓唬人的,赌的就是你不知道这个补偿。如果是我的话签这个非常开心,你每个月什么都不干都能拿个几千块。 你原来公司支付你补偿了吗? |
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meathill 2019-12-28 10:52:25 +08:00
离职的时候,如果原公司启动竞业禁止,要明确告知你,并且按月打钱,如果没有的话,就是没启动,你想去哪儿去哪儿。
如果启动了,那新公司不可能给你补钱,你又不是 C 罗,新东家给掏转会费…… |
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719465553 2019-12-28 11:32:51 +08:00
竞业协议是你离职了,离职公司要给你付的,如果公司不给你付,就不生效,如果公司给你付了,你不能不收
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sadfQED2 OP |
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qiaobeier 2019-12-28 11:33:39 +08:00
给钱就是协议,没钱就是废纸。话说我知道一哥们每月拿着失业金+竞业金整体游山玩水,玩腻了整个自己的项目真是潇洒。
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qwingmix 2019-12-28 12:15:05 +08:00
好像我们公司的合同有说明,目前工资已经包含了竞业协议的补偿,说以离职后 2 年内不能碰同行,现在才知道,这个条款很霸王?!
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mcfog 2019-12-28 12:21:10 +08:00 via Android 1
@sadfQED2 你是不是理解错了什么,如果老东家依法启动竞业条款,你违反竞业条款就业,官司的结果是返还补偿金+合同约定及其他合理赔款+解除劳动关系(仍需履行竞业义务)
如果你强到新东家吃着官司也要帮你,那赔偿金什么的小钱也就别在意了,画风大概就是你和新东家不管官司继续合作,老东家申请法院强制执行继续官司,或者换不正当竞争啊泄露商业机密之类的继续官司 |
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humor66 2019-12-28 14:56:09 +08:00
民不告,官不究
一般公司,一般员工,绝大部分都涉及不到竞业协议,如果你当前的职位足以让原东家去起诉,那另说 如果有纠纷一般你自己处理的,鹅厂应该不会给你处理的,当然如果你的级别足以让鹅厂为你处理,那另说,有可能公司让你挂其他公司名下,这样就避开竞业协议 你可以和 HR 提一下,后果自负 |
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tpla1406 2019-12-28 15:09:33 +08:00
如果给钱了,那你还是小心点吧
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jin5354 2019-12-28 15:41:57 +08:00 via iPhone
有竞业协议在身的人,入职大公司一般全程使用英文化名,比如 ethan 什么的,包括系统 oa 内部,不要公开真名。
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xenme 2019-12-28 16:05:24 +08:00
已经离职并且公司已经明确表示启动竞业禁止并支付约定的钱之后,你没法强制解除的,所以,别无他法。
或者冒险一试,低调做人,并且确定去腾讯和现在的公司没有任何的竞争关系,现在公司没有特殊情况绝对不会告你的话,可以去。 |
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abbotNotRobot 2020-11-10 15:56:30 +08:00
你好,请问楼主的竞业限制协议问题最后解决掉了吗?可以的话能不能留一个联系方式咨询一下。
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sadfQED2 OP @abbotNotRobot 没,换了一个公司
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