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keepchen 2020-03-13 15:04:45 +08:00
华为 HR 是业界少有的话语权重,另一家据我所知是阿里。
所以可能你刚不过,华为流程又重,如果真是要的偏高会层层审批也不一定批的下来。 至于你说的来华为提升自己,可能我们都看到了那个新闻里的华为... |
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wysnylc 2020-03-13 15:06:09 +08:00 1
我是小菜鸡,但是我不会选择认怂因为认怂只有 0 次和无数次
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fancy111 2020-03-13 15:08:29 +08:00
技术大牛才有讨价的资本。
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RJH 2020-03-13 16:22:13 +08:00
谈不拢就别吃回头草了,而且搞视觉深度学习应该也不会只有华为一个选择吧
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banbishan 2020-03-13 16:27:19 +08:00 via iPhone
视觉 22k ?高?华为? hr 让我摸不着头脑,楼主几年工作经验啊?计算机视觉 22k 我咋觉得要少了...
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fizzlewell 2020-03-13 16:32:28 +08:00 via iPhone
楼主搞这个的考虑下商汤?
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iConnect 2020-03-13 16:32:34 +08:00 via Android
是疫情导致全球经济逾期划破的因素导致企业预算收敛,往常行情楼主的报价算正常水平。
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Jat001 2020-03-13 16:32:48 +08:00
华为在 CV 领域也不是什么头部公司吧,商汤 旷视 依图之类的没有试过?
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Qazxcv123 2020-03-13 16:41:00 +08:00
才面,内部人士说是特殊时期,周五、周六晚上都要加班,9-(10-11)-6,本人年纪大了,想想还是算了
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dolphintwo 2020-03-13 16:41:51 +08:00
我觉着挺好的,不合适立即拒绝了,而不是啰里八嗦坚持到面完然后过几天跟你说薪资达不到把你拒了
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stoneabc 2020-03-13 16:50:41 +08:00
基本工资 22k,加上绩效工资接近 30k 了,总包 50w ?
如果是野鸡硕士+工作经验两三年+小公司,这个数确实可能被拒- - |
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LiYanHong 2020-03-13 16:51:10 +08:00
当场自己没降价那就不要回头了,换一家吧,至少能减少坐牢概率
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hakillha OP @stoneabc 野鸡硕士是随口说说,clemson university,不算啥厉害学校(傻屌 QS 排名甚至比华南理工还低)但是碾压国内一般 985 没压力,工作经验就半年不到但是就我看到的一些人我感觉自己工作能力还挺强的= =很多应届真的眼高手低,还有总包 50w 是怎么算出来的??
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iasuna 2020-03-13 16:57:37 +08:00 via iPhone
去企业就是去打工挣钱嘛 降价学习?我觉得不太行
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Divingbear 2020-03-13 17:00:10 +08:00
能到 HR 面,应该技术已经被认可了。
22K 其实并不高啊,杂七杂八扣一下,拿到手不过 1 万七八的样子吧。 楼主坐标哪里? |
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hakillha OP @Divingbear 现在的公司在深圳南山,面的是深圳龙岗的总部
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ln1225707801 2020-03-13 17:07:11 +08:00 via Android
双向选择很正常吧,再找其他的公司试一试吧
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luckyrayyy 2020-03-13 17:10:06 +08:00 2
真的碾压国内 985 吗...
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Rwing 2020-03-13 17:15:16 +08:00
CV 不都是 40w 年薪起吗?
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xupefei 2020-03-13 17:15:47 +08:00 via iPhone
又不是 cmu 硕士毕业,有啥资本讨价还价哦…
lz 的错误在于报了价。你当时应该说 我的期望是“市场价”。 |
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across 2020-03-13 17:16:52 +08:00 3
v2 和知乎的大牛只会告诉你应届生 50w 60w。
没人说他们个个手上一两块金牌😂 |
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Jat001 2020-03-13 17:19:49 +08:00
@Rwing #21 看你干啥了,行业大牛别说 40w 了,百万年薪都没问题,至于实习生,老老实实搬砖做苦力,日薪甚至比不上其他互联网公司,普通员工的工资也不会比传统互联网公司高
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ElmerZhang 2020-03-13 17:22:11 +08:00
跳槽时建议把期望薪资放在涨幅 30% 以内,否则很容易谈崩。
当然,也有特殊情况是能达到更高幅度涨薪的,但 90%以上的跳槽都不属于那些特殊情况。 |
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leo7723 2020-03-13 17:26:18 +08:00
现在是 17*12 华为一般是 X * (14-16)
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across 2020-03-13 17:27:02 +08:00
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xupefei 2020-03-13 17:28:07 +08:00 via iPhone 4
另外不是我抬杠,lz 有点儿太自信了……
你的大学怎么也不算是“吊打一般 985”,当然你的英语水平可能比普通 985 硕士高。 华为 22k 都不给你,去隔壁疼讯估计 20k 都不会给。 |
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ofblyt 2020-03-13 17:34:09 +08:00
楼主原来都拿 17,去华为拿 22 很多么?况且华为头几年也没传说中那么多钱
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stoneabc 2020-03-13 17:44:50 +08:00 1
@hakillha 工作经验半年那就算是应届硕士了。。。华为的工资是 基本工资+固定绩效,绩效和级别有关,按你的要求每个月起码 22k+5k ? 再乘 16 个月就是 43W 了, 这个价钱在应届生里非常高了哦。。尤其是你的学校和工作经验并不碾压别人。
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joouis 2020-03-13 17:46:44 +08:00
我认识的华为同学做 CV 远高于这个价码,但是具体到每个人情况都不同,没法一概而论。既然纠结就先放放,再面下其他头部公司,看外部行情、找自身不足
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1069401249 2020-03-13 17:56:12 +08:00
楼主:最低 22k
hr:...(内心 os:华为开不出这么低的价) |
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plams 2020-03-13 17:57:58 +08:00
可以简历邮箱发我一份聊聊, 组里现在很缺人(薪资肯定满意)
bGlzaGl5dXdodUBnbWFpbC5jb20= |
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wxd92 2020-03-13 18:00:05 +08:00 via iPhone
基本月薪 22 应该在 14 15 级之间
一年经验的 20 下的多 定为 14 级 |
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wxd92 2020-03-13 18:01:40 +08:00 via iPhone
不对 你是几年经验
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wxd92 2020-03-13 18:07:18 +08:00 via iPhone
@hakillha 五个月确实不太可能 因为你已经是社招身份了 如果你是应届生 倒有可能直接给你 22+
五个月才是 hr 来 challenge 你的点 |
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awqwe 2020-03-13 18:10:07 +08:00 via Android
不要怂,hr 有指标压力的
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arthas2234 2020-03-13 18:12:38 +08:00
为啥去华为。。。是 251 还没爽够么,工作强度摆在那,还不如你现在 17K 的工作呢
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jin5354 2020-03-13 18:15:29 +08:00
刚毕业 5 个月是最没有议价权的,不能走校招了,社招只能给最 junior 的岗位
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alphatoad 2020-03-13 18:17:24 +08:00 via iPhone
华为 22 都没有?惊了
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iasuna 2020-03-13 18:27:40 +08:00 via iPhone
@across
我同学应届硕士去华为 40w 文章一篇 ijcai 一篇 journal 也不算太豪华吧 薪水不少啊 |
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mazyi 2020-03-13 18:49:02 +08:00
抵制华为从我做起,反正我已经拉黑这个公司
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zzuieliyaoli 2020-03-13 19:50:38 +08:00
泥潭老哥啊,坐!
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hhyvs111 2020-03-13 19:56:44 +08:00
华为社招都是外包,别去
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zgtljt 2020-03-14 00:40:34 +08:00
这种事情不是跟相亲一样嘛,看得上就在一起,看不上就 bye-bye。哪有什么应该不应该,何必互相吐槽呢?
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Alphabetcn 2020-03-14 00:51:37 +08:00
确实没应届硕士高( level15,刚去确认了下)
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nevin47 2020-03-14 09:25:09 +08:00
u1s1,基本月薪是不算绩效的那种吧,要看给 LZ 定级是啥,如果 15 左右,那 22 基本工资确实有点高了……
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hfutzj 2020-03-14 10:52:01 +08:00
感觉是社招的问题,校招这个还挺正常的
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wangshushu 2020-03-14 10:53:42 +08:00
22 真不算多
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seeker 2020-03-14 12:58:56 +08:00
楼主考虑微软吗?我们组招聘中
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bakey 2020-03-14 16:54:15 +08:00
要不要来商汤?可以邮件我:YmFrZXkxOTg1QHFxLmNvbQ==
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