这是一个创建于 1258 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
今天是入职新公司第二天，从去年 8 月至今已有将近一年时间，这一年经历良多。
目前做了 5 年开发了，去年 8 月从工作了三年的老东家离职，过了个周末就无缝衔接到新的公司了。至于为什么要离职，是因为真的干不下去了，主要业务是马甲包，前期还好，中后期频繁被应用商店拒绝，开发者账号几年间都新换了 10 几个，可想而知发布商店是多么的难搞。老东家后来也逐步放弃了这方面，同时因为还有其他的业务，也不能完全兼顾 LZ 负责的这个项目，后期逐渐停滞状态。
老东家 2017 年过去的，这家公司的大部分人都是熟人，在它成立之前，这家公司 CTO 是在 2016 年时带过我们的项目，后来自己出来创业就成立了这家公司，随之把认识的人都喊过去了，这也是我能在那边工作三年之久的主要原因，现在公司总人数已有百人有余。不过据我所知，今年和我一样老的一批人几乎走光了，原因无非是部分业务不行了，期权没兑现种种，但他们有 N1，我没有，因为我是去年主动提的离职，且走的比较着急。
随后 2020 去年 8 月份到了另一家公司，这家公司的项目不错，是某个行业内知名项目，我在进去之前本打算待一年后作为跳板去砸大厂的门，进去之后的前一个月是在和交接的同事一起维护老项目，没想到的是仅一个月之后老项目被暂时叫停更新，开始进行一个全新的项目，于是全身投入新项目，此时我替代的那位同事也到了最后的离职日期，新招的另一人还没有招到。开始孤军奋战，从搭框架到写业务，996 连轴转了一个月，后来新招了一个同事，又是一起连轴转了一个月，其中过程各种问题五味杂陈就不细说了，终于项目赶在元旦前上线了。 其实在这之开始忙碌之前我就已经开始后悔过早的从上家离职，我在想我可能应该等待年后，等一个 N1，毕竟三年我也付出了很多，特别是前一年的时候。
按理说在这家公司我已经稳定下来，后面的工作主要是需求开发版本迭代，但我在今年 4 月份的时候毅然做了离职的决定，至于原因，有领导的不理解，也有通勤距离太远等等吧，主要还是直属 leader 的不理解和没带人经验，是个新晋 leader，在带人方面有不少问题吧，当然也有我自身的问题。
在 4 月份离职之后，我去了丽江一趟，想看的朋友可以看这里： https://www.965.one/2021/04/12/2021%E4%B8%BD%E6%B1%9F5%E6%97%A5%E6%B8%B8/
回来之后躺平了两个月，期间裸考了软考，分数目前已出，不意外没过，不过也没差多少：考了 39，过线分是 45，下次稍微准备准备还有机会。
迫于每个月都有房贷压力，6 月份又开始重新准备简历，找了半个多月，面了几家，最终选择来到现在这家公司，哪家就不说了，是做快递的，公司人很多，每天都有新人来报到，业务确实在高速发展中。面试的时候我着重问了下业务情况和工作强度，面试官的回答是还算轻松，基本不加班，周末更没有过。然而我进来之后和我的预期有不少的落差，不加本根本不可能。第一天上午拿新机装环境，下午就开始看代码，今天第二天分配给我的第一个任务已基本开发完成。由于业务线较多，项目就多，目前是两个人负责一个项目，其实说起来和小公司负责的形式差不太多。拿到项目的时候，我看了下就知道后面工作难搞了，项目结构太乱，毫无封装，到处都是硬编码，连.gitignore 文件内容都没填全，导致很多依赖都被上传到远端，且没有遗留文档，没有以前的 prd 业务原型图，移交过程中已丢失。月底要发布 2.0 版本，且有部分开发任务逻辑缺失，需要找现有产品去一一核对，补充完整缺失逻辑代码。今天我就在想这是丢了一个坑，又进了一个坑，如果当时面试官和我说项目挺忙，是需要加班才能完成的，我也不可能会来。
经过这一年的这些变动和事情，在离开上家到新东家之后，每次对比带来的落差，让我感到后悔当时做的决定，也让我感到很沮丧。不知道这是不是到了我自身的人生转折点，我发现逐渐厌倦了上班的生活，我在想可能需要做点什么来改变这种现状了，改变这种求职->入职->掉坑的循环往复中，我逐渐在脑海里想着不上班，做点自己的事情，做点自己觉得有意义事情的思绪，这种思绪愈发浓烈了。
随便写写，大伙看个乐吧。
目前做了 5 年开发了，去年 8 月从工作了三年的老东家离职，过了个周末就无缝衔接到新的公司了。至于为什么要离职，是因为真的干不下去了，主要业务是马甲包，前期还好，中后期频繁被应用商店拒绝，开发者账号几年间都新换了 10 几个，可想而知发布商店是多么的难搞。老东家后来也逐步放弃了这方面，同时因为还有其他的业务，也不能完全兼顾 LZ 负责的这个项目，后期逐渐停滞状态。
老东家 2017 年过去的，这家公司的大部分人都是熟人，在它成立之前，这家公司 CTO 是在 2016 年时带过我们的项目，后来自己出来创业就成立了这家公司，随之把认识的人都喊过去了，这也是我能在那边工作三年之久的主要原因，现在公司总人数已有百人有余。不过据我所知，今年和我一样老的一批人几乎走光了，原因无非是部分业务不行了，期权没兑现种种，但他们有 N1，我没有，因为我是去年主动提的离职，且走的比较着急。
随后 2020 去年 8 月份到了另一家公司，这家公司的项目不错，是某个行业内知名项目，我在进去之前本打算待一年后作为跳板去砸大厂的门，进去之后的前一个月是在和交接的同事一起维护老项目，没想到的是仅一个月之后老项目被暂时叫停更新，开始进行一个全新的项目，于是全身投入新项目，此时我替代的那位同事也到了最后的离职日期，新招的另一人还没有招到。开始孤军奋战，从搭框架到写业务，996 连轴转了一个月，后来新招了一个同事，又是一起连轴转了一个月，其中过程各种问题五味杂陈就不细说了，终于项目赶在元旦前上线了。 其实在这之开始忙碌之前我就已经开始后悔过早的从上家离职，我在想我可能应该等待年后，等一个 N1，毕竟三年我也付出了很多，特别是前一年的时候。
按理说在这家公司我已经稳定下来，后面的工作主要是需求开发版本迭代，但我在今年 4 月份的时候毅然做了离职的决定，至于原因，有领导的不理解，也有通勤距离太远等等吧，主要还是直属 leader 的不理解和没带人经验，是个新晋 leader，在带人方面有不少问题吧，当然也有我自身的问题。
在 4 月份离职之后，我去了丽江一趟，想看的朋友可以看这里： https://www.965.one/2021/04/12/2021%E4%B8%BD%E6%B1%9F5%E6%97%A5%E6%B8%B8/
回来之后躺平了两个月，期间裸考了软考，分数目前已出，不意外没过，不过也没差多少：考了 39，过线分是 45，下次稍微准备准备还有机会。
迫于每个月都有房贷压力，6 月份又开始重新准备简历，找了半个多月，面了几家，最终选择来到现在这家公司，哪家就不说了，是做快递的，公司人很多，每天都有新人来报到，业务确实在高速发展中。面试的时候我着重问了下业务情况和工作强度，面试官的回答是还算轻松，基本不加班，周末更没有过。然而我进来之后和我的预期有不少的落差，不加本根本不可能。第一天上午拿新机装环境，下午就开始看代码，今天第二天分配给我的第一个任务已基本开发完成。由于业务线较多，项目就多，目前是两个人负责一个项目，其实说起来和小公司负责的形式差不太多。拿到项目的时候，我看了下就知道后面工作难搞了，项目结构太乱，毫无封装，到处都是硬编码，连.gitignore 文件内容都没填全，导致很多依赖都被上传到远端，且没有遗留文档，没有以前的 prd 业务原型图，移交过程中已丢失。月底要发布 2.0 版本，且有部分开发任务逻辑缺失，需要找现有产品去一一核对，补充完整缺失逻辑代码。今天我就在想这是丢了一个坑，又进了一个坑，如果当时面试官和我说项目挺忙，是需要加班才能完成的，我也不可能会来。
经过这一年的这些变动和事情，在离开上家到新东家之后，每次对比带来的落差，让我感到后悔当时做的决定，也让我感到很沮丧。不知道这是不是到了我自身的人生转折点，我发现逐渐厌倦了上班的生活，我在想可能需要做点什么来改变这种现状了，改变这种求职->入职->掉坑的循环往复中，我逐渐在脑海里想着不上班，做点自己的事情，做点自己觉得有意义事情的思绪，这种思绪愈发浓烈了。
随便写写，大伙看个乐吧。
 |
1
snownarrow 2021-07-14 00:27:49 +08:00  4
同毕业五年，还没毕业就进了公司，刚进公司的时候感觉公司发展还行，过了这么多年，才发现进入的时候就是巅峰，从毕业那年开始公司就一直在走下坡路，氛围比较自由，安安稳稳的就做了 5 年多，可惜待遇太低了，倒挂严重，今年底前就要跑路了，再不跑，再过 2 年就 30 了感觉就走不了了，又怕去了外面不适应环境，到头像楼主一样怀念，不过没钱还是得出去混口饭吃
|
 |
2
hellhyzcy66 2021-07-14 07:37:02 +08:00 via iPhone 1
上车了就是意义，大把没赶上的，首付都凑不出
|
 |
3
chenqh 2021-07-14 08:38:50 +08:00 1
能上车,已经让很多人羡慕了, 包括我
|
 |
4
Bronya 2021-07-14 08:42:35 +08:00 1
同刚入职新公司，感觉也是个坑🥴
|
 |
6
woxihejinghao 2021-07-14 08:56:27 +08:00 1
只是遇到一些挫折而已，老东家也没啥怀念了，你应该也是干 iOS 的吧，一个人如果没事干会乱想的，如果不辞职估计也会憋坏
|
 |
7
christin 2021-07-14 09:13:30 +08:00 via iPhone
丽江之旅看着挺不错的 麻烦问下一共花费多少
|
 |
8
signalyc 2021-07-14 09:16:36 +08:00 1
有的人不爱跳槽，有的人就喜欢不断的换，大部分人会在这两种状态快速的切换，但未必会干
|
 |
9
duhb OP @woxihejinghao #6 是的，即使不走，人也会憋坏。
|
 |
10
LouisGuo 2021-07-14 09:31:52 +08:00 3
你厌倦的不是上班的生活，
我们跟农民工很像 都是哪里需要劳动力了就用点甜头哄过去一批人的, 这个甜头配合着宽松的货币政策，还是可持续发展的 不跳出这个阶级，你这辈子都就这样了 |
 |
12
nicocho 2021-07-14 09:51:43 +08:00 1
过去的事懊悔无益，活在当下。
|
 |
13
Spoter 2021-07-14 10:25:55 +08:00 1
找工作的时间太短了，要花时间花心思挑的
|
 |
14
abersheeran 2021-07-14 10:41:33 +08:00
@LouisGuo 都是无产者，不是和农民工很像，我们就是行业门槛相对高一点的农民工。
|
 |
15
wutiaowy 2021-07-14 10:42:14 +08:00 1
最好解决办法是攻破他， 遇到难啃的代码与逻辑，完善并解决， 你会发现一个美丽的天空
|
 |
16
Linhuai 2021-07-14 11:30:12 +08:00 1
不能轻易怀念过去，特别是现在不如以前，处理好的话，可以鞭策当下的自己，反之，就会让自己陷入一种境地，不想面对现在，怀疑自己的能力。
|
 |
17
raaaaaar 2021-07-14 11:43:12 +08:00 via Android 1
因为人们会淡化让他痛苦的事，而只记得幸福的事
|
 |
18
runinhard 2021-07-14 12:00:45 +08:00
如果过去很痛苦，你就不会去怀念了 。
所以，你想以后再来怀念你的现在？ |
 |
19
imdong 2021-07-14 12:11:39 +08:00 via iPhone
其实就是现在过的不如意。
|
 |
21
MakHoCheung 2021-07-14 20:32:33 +08:00
躺平的两个月干嘛了，复习吗
|
 |
22
zohar727 2021-07-14 22:55:55 +08:00
顺丰的项目这么乱？
|
 |
23
ohayoo 2021-07-15 00:03:07 +08:00
@abersheeran 您好，我私聊您 github 上留的邮箱，想请您帮我看个协程问题，期待您的回复，感谢感谢
|
 |
24
aogu555 2021-07-16 10:12:42 +08:00 1
怀念过去是对现状的不满
|
 |
25
txdy1 2021-07-16 11:13:33 +08:00
你是干 PHP 的吧
|
 |
29
zhengfan2016 2021-07-19 10:19:56 +08:00
@abersheeran 确实，记得以前在学校看过一本书。城市人其实都是破产农民，下面有不断上升的价格的柴米油盐，上面有 hr 和市场在压价，只不过计算机的入门门槛要高。
|
Select Language