1.我妈是超高龄产妇，风险很大，不管是对她还是对那个小孩。

你考虑到的，你爸妈肯定也考虑过了，他们愿意冒这个风险。

2.我父母教育能力和理念堪忧，现在从幼儿园开始就要求父母去参加各种学校的互动。我父母能不能完成这些我持怀疑态度。将来是不是会要求我去？我父母文化程度一般，我爸至今不擅于用电子产品，这样的父母真的可以教育一个 10 后的孩子么？我自己未来的工作会非常忙，我觉得我是没有余力参与教育。如果硬要我帮忙，对我的职业生涯肯定是有非常大的影响。

他们的理念也培养了你，人的成长历程不仅有家庭的，也有社会的，没必要为未来当心，爱是最好的教育，阳光（关爱）土壤（社会）肥料（物资条件栽培）基因都是作用力。如果真需要你教育，当作多了一个孩子吧。

3.我女朋友也对这件事及其反对，如果真的生了，我是不是还要放弃我的爱情来“孝顺”？

如果真生了，需要你如何放弃爱情来“孝顺”？真不可兼得吗？

4.我反应这么大的原因之一就是我自己亲身体验过我父母的教育方式。如果真的生了，还是这一套教育方式，老二自己再没有什么追求的话，能不能考上好的高中我都存疑。而且这么大的父母，和同学的父母对比，老二会不会有心理上的问题？

同 2。


以上为最坏的打算。
好好做几次交流，高龄确实不要生为好，医院都不敢接受的，你陪他去几家医院，保证医生都不建议的。让他们看到你的行动(也许这就是他们希望看到的)。

你期待找什么样的公司？

然后根据你期待的公司的特点回答几个问题：
1，你做过什么？
2，你的成绩是什么？
3, 你擅长什么？
4，你未来的计划是什么？
5，在你未来规划里，目标公司是什么样的角色？
6，对于这个岗位你的认识是什么？
7，对于这个岗位，你的优势有哪些？劣势是什么，未来如何发扬优势，避免劣势

总之：
发现岗位需要的技能、性格、知识面，然后将你的人设做成恰好符合的。

AT 之下，寸草不生

Python 对于大多数公司来说，就是玩具，
小项目还行，比如写个 html 转 pdf，pdf 合并，小爬虫，小项目数据分析等，
大型多人合作项目，
Python 力不从心，
Python 存在近乎先天的缺陷：性能问题，大量新手写的库导致库代码质量非常低，定位不明确，语法非主流，缺乏实力公司支持

Python 火是因为语法入门接单，国家作为入门级学习语言定位，如同大学学 C，便于学习编程思想，而不是作为工业应用。

Python 其实要精通非常难：
1，高级特性很多，导致 ide 支持不好；
2，各种库各种坑多，一不小心被带入坑里；
3，没有大型的稳定的组织长期支持做底层开发，导致很多东西看起来好像有一个库能干的事，一用发现不好用，熟悉的轮子越来愈多，发现最后可能还得自己再造轮子，Python 工程师大部分时间在造轮子和改轮子，而这时其他工程师在处理业务问题。

综上，除非你打算一直做数据相关工作(采集，分析，机器学习)，不建议只学 Python。

ibus 加词库也能用的

黑频好像按 ctrl+alt+f1 显示字符界面，查看错误信息。
一般不装显卡私有驱动不会有问题。

kindle unlimited 都算有性价比，
那微信读书会员不是免费送了。

@coolworker 彩云小译 中英文混杂的模式确实非常棒，不过翻译质量待提高。

语言的生死，
决定于环境，
恐龙生存不下来，
是因为环境变了。

未来的环境是怎样？
我认为是大平台型公司+小公司，
中层公司活下来很难，活下来的估计也会在研发上谨慎投资，
且大公司的程序员会将很多中小公司的程序员的活干了（云计算,paas,saas ）
所以未来整体市场需求应该是萎缩的，
今天还有班上，
再过 2-5 年再看看，
可能更多程序员被迫进入传统行业，
传统行业再改造，
如果改造的好也许能避免今天网易员工这样的情况

大平台公司，未来应该主流还是 java+go，以为高并发，云计算，分布式就是 Python 的短；
小公司，PHP/java/c#很多还是 Python 无法替代的，毕竟大部分小公司用不上数据挖掘，机器学习；
而中型公司，java/c#是比较稳健的选择。

Python ？
我认为是生态不行，easywechat，小程序，元计算厂商支持，当前 PHP/java/c#都已经足够便利，没有使用一个慢吞吞，代码毫无规范可言 Python 的理由。唯一的机会在于机器学习在传统行业以及物联网的应用。不会死，但是火也不会。

Nodejs ？
我认为已经误入歧途，先解决 Node,TS,dart 的选择问题，然后需要解决 vue/react/ng 这些工具编译速度居然比 java 还慢的问题。

我认为的未来编程是这样的：
大部分时候只需要在云服务器上选模板，拖组件，搭建工作流即可。
算法是什么？组件已经写好了，比如一个电商推荐，内容协调，拖拖组件改改参数就行。
这些东西以前就有了，目前正在逐步进入下一阶段，
国外 saleforce，slack, Yammer，Google Hangouts，
国内钉钉投 teambition，金蝶投纷享销客，金山办公也上市了，
未来大部分软件不是去自己公司开发，而是直接用钉钉这类平台，去应用市场装一个 APP （或者云厂商的开源市场装一个），一个 APP 解决了一类型企业问题的问题。

小区团购已经直接做到你的最后一步了。
去年最多时长沙几十家，
今年底估计存活不到 5 家。

据业内人透露“用户没有优惠就不买”

gitee

@mrChenZhaoJun
是的，有看到 Kindle 刷了 android 的，
据说电量只够用一天，也是醉了。

为什么微信官方不出呢。
我是微信读书会员。

strapi

@343382140 然后写一本《摩托车维修与禅》，万一火了，还能赚回来。

1,模仿;
2,基于框架开发如 bootstrap4
3,先设计原型,原型之前有思维导图;
4,好的设计都是一步一步改出来的;
5,看一些产品设计方面的书记和 blog.

说得马老板羞愧啊，那技术是肯定不如自己员工的。

“入行初期几年应该好好研究技术，不要被行业的浮夸引诱，很多程序员工作两三年就升职成为了部门领导、项目经理等管理层，那么这个程序员可能就废了，可能他的收入高了，但是他不会再是一个优秀的程序员，将来在行业内的竞争力会大打折扣。程序员最好不要早早的碰管理工作，而是应该想法设法提升自己的专业技能并往大公司跳，如果已经在大公司了，可以往伟大的公司跳。当积累了足够的经验，同时经历也相当光辉耀眼了，那时候，如果想继续做程序员，没问题，去哪里都可以。如果想做管理层，没问题，供选择的机会也很多。如果你想创业，相信也有很多人看重你的技术和大公司的资历，你手里就有更多的筹码，能获得好的机会。”

可以说完全错误，因为管理和技术不冲突，可能还能相得益彰。

因为管理里面包含对团队每个员工需求的理解，
对客户需求的理解，
有了这些基础，
才能更好的运用技术，
有方向有组织的学习技术。

而确定方向和实事求是的目标，
远好过漫无目标的学习，
必定事半功倍。