估计是实际可以支付的工资低于之前招聘广告上给出的数据。也不排除另外一种，对方觉得你真的很好，但担心这点薪水留不下你，所以想让你想清楚再进去，避免到时候很快流失。

@jackyliudm 收到，谢谢！

@lht91225 很有道理，谢谢！

@qiayue 谢谢鞭策^_^

@DennyDai 我后来想了想，也觉得私信可能更好，谢谢^_^

@Elethom 收到，谢谢！

@cvmax 收到，谢谢！

@Elethom 谢谢回复。我就是PM ^_^

我的宗旨向来是，写诚恳的软文同时服务大家。

其实之前我们提到过，我们最主要服务的是程序员和项目创始人/负责人，希望帮助不擅言谈和社交，但是专业能力杠杠的程序员来立体展示自己的价值：通过自己过往的优秀作品，专业社区影响力等等，而不是受限于各种条件，比如说xxx学历，xxx从业经历等(当然，这个也不会是我们用户的障碍）。

我们不是做求职，等待HR来筛选面试；我们想做求才，让真心要找程序员的创始人，负责人来这里找到自己想要的人才，并追求到TA.

设想这样的2个场景：
1. 你是一个优秀的程序员，过往做了很多很不错的作品，有发表了的有没发表的，但是做了就算了，你基本上没有精力也没有经验去推广自己的作品，这些作品就分散在了各个地方，慢慢地被遗忘。
如果有个地方，你能够集中展示你的作品，你的观众是非常优秀的程序员，以及创业的创始人，项目发起人，产品经理等，你是否希望得到他们的互动和建议，甚至进一步接触考虑有没有合作的可能，和你一起做出一个让人惊喜的产品出来？这个时候，就需要有留言板/私信的功能了。

2.你是一个创业公司CEO, 在寻找自己的技术核心骨干。你看到某个程序员的某个作品，很感兴趣，觉得这个和自己的项目有很多类似点，也许这位程序员能够给自己一些建议，甚至有可能合作。接下来，你想初步接触他，怎么办呢？直接微信,电话联系？对方会不会觉得你太突兀？邮件联系？会不会石沉大海？也许有个留言板，或者是私信（如上面有朋友说到的）会让你更容易和作者开始沟通。

因此留言板（或者是私信）的目的是降低沟通障碍，让有意向的双方能够展开初步交流，并确定进一步交流的兴趣。

QA和评价系统暂时没考虑，不过也谢谢提议^_^.

@DennyDai 谢谢回复。关于作品的讨论，你会更希望是私信，而不是公开的么？公开的会不会更有利于传播你的作品呢？

@lht91225 谢谢回复。我们之前想的，是来访者可以针对自己喜欢的某位程序员的作品提出自己的想法，或者请教，同时作者和来访者可以互动，得到关于自己作品的更多建议。
私聊的话，双方关于作品的讨论大家就看不到了。你如果是作者，希望这些关于作品的讨论是公开的还是私下的呢？

@necat 恩恩，谢谢提议！

@irgil 好提议！

@laichunxin 谢谢建议！

@loading 不是论坛。。。

@loading 谢谢，我们去学习一下。如果从使用的角度，你会喜欢有留言板么？如果你有留言板，希望能做什么？

@jookr 如果从使用的角度，你会喜欢么？你觉得可以用留言板做什么？

@Mihuwa ^_^