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回复总数  165
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98 天前
回复了 Atiangan 创建的主题 生活 关于彩礼,坐标江西赣州
@lefer #158 女方是有弟弟的,所以酒席和五金之类的,男方主动承担了一切相关费用。问题在于一开始大家在饭桌上谈的都说好的啊,结果你来这么一手,现在就弄得男方父母和女方父母基本不走动的,互相没啥好脸色,我同学说后面两家人再也没有一起吃过一次饭了
98 天前
回复了 Atiangan 创建的主题 生活 关于彩礼,坐标江西赣州
@xx841140091 #62
@Laimf #48 主要是现在人心不可测啊,现在的女性和以前的你以为一样吗?既要又要的例子屡见不鲜,而且还是在江西,我就是江西的,这边很多的女生都是完全听父母的,即使和男方商量好,转头女生回家被父母说一下,又变卦的比比皆是。一个发小结婚的时候,女方父母也是这么说,商量好的,总共给 23.8W ,订婚前给 15W ,订婚后给 8.8W 。说买房的时候会给 10W 块装修补助,结果钱一到手,女方父母立马拿去存了 5 年定期,结果就是男方买房以后得装修钱,全靠各种借,找我借了 1W 块,那个钱女方父母后面就一点消息都没提过了,所以他给我劝告说如果没有一定实力,结婚一定不要找江西的
98 天前
回复了 Atiangan 创建的主题 生活 关于彩礼,坐标江西赣州
@bboring #3 确实,尤其是在江西这个地方。。。能回 20W 可以说真的是不容易了
@rookie2luochao #5 以前会用这些东西,但是后来发现不仅多一份时长维护的成本,而且后端很多时候不会去经常维护,还不如我前端自己造一些数据去 mock 来的方便
106 天前
回复了 HeyCaptainJack 创建的主题 职场话题 越来越觉得程序员是个苦力活
但是很多人也是因为想逃避那些复杂的人际关系,才干这行的。而且如果你去干过别的工作,你会发现,对于大部分人来说,和人打交道才是最累的
@falcon05 #3 我有时候也是用这种精神胜利法安慰自己。。。其实挺管用的。哈哈,自己过得不好的时候,想想那些四肢不健全还努力生活的人,就突然觉得自己很矫情。但是是人就会有情绪,也会有心情低谷的时候,造成这样的原因有很多,工作,生活,家庭,或者某部影片,人毕竟不是机器,但是不得不说,没心没肺的人活得会快乐很多
123 天前
回复了 theusername 创建的主题 职场话题 我的人生终于开始新篇章了
@leegradyllljjjj 。。。这文化水平可就太高了!!!果然 v2er 都是爱学习的啊,即使是这种作品都能一直进步!!!
124 天前
回复了 0x663 创建的主题 健康 在北京便不成形,排便困难
这题我会,每天晚上吃红薯,鸡蛋,牛奶,下午可以吃西梅和猕猴桃水果,早餐和午餐正常吃。。。这是我减肥吃的,按照这样的饮食,天天下午都有一股便意
126 天前
回复了 jackgoudan 创建的主题 职场话题 关于焦虑
找个门当户对的。。。。
我现在就是在的国企,说说在国企的几点感受吧,声明一下,目前是合同工,央国企现在基本都是合同工,除非你是很好的( 985/211 )大学,而且是硕士往上的学历,那种直接走校招,有编制的,招聘途径和我们这种合同工不一样
1. 薪资方面,我是直接变成了原来的 60%,而且我知道的是,只要是社招进来,我这个就是顶薪了,20%的工资作为年底绩效发
2. 福利方面,五险一金全额,然后一年有一次疗休养,工作日 3~5 天,有公司宿舍,500+/月,第一年双人 40~50 平,凑不齐两个人就单人住,我目前单人住,第二年可以申请单人宿舍,房间有 50+,饭补食堂,每天 30 ,算起来算是包了早餐和中餐
3. 人员构成比例,算起来应该有 2/3 都是靠关系进来的,你懂得,外招过来的基本都是要咔咔干活的
4. 你追求技术的话就可以不用来了,都是人情世故,开发没什么规范可言,正儿八经的开发基本都是外招的合同工,但是和有编制的也是同工同酬,编制多个企业年金。
5. 加班问题,这边确实不怎么加班,但是项目任务急的时候,也是有加班的,不过比之前在互联网的时候,轻松太多了
6. 上下级关系,我这里的国企很多领导还是比较好说话的,比起私企那种各种下绊子 pua 啥的,要好太多了,当然因为你不是关系户,主要干活的也是你,但是你的年底绩效啥也会比别人好一些,因为领导还是知道谁在干活的,不过这里关系户也无所谓那个绩效了,毕竟本来也是来躺的
7. 招聘相关,社招的基本在招聘市场上比较隐蔽,很多这边社招的信息是靠一些在这里工作过的亲戚朋友之类透露的,校招的就不说了,我是因为公司项目,然后甲方欠缺这么一个岗位,就找我们公司推几个人,然后选一个,就这么进来的
8. 心理落差,那肯定是有的,毕竟之前薪资挺高的,所以在这里如果让我一直加班,我也是不愿意的,毕竟降了那么多,肯定是想来躺的。但是有一说一,生活节奏比起之前互联网的强很多,之前互联网总是容易失眠,自己的可支配时间也不多,这里周末一般没啥事,不会去打扰你的。
9. 国企之前也有很多不同的,如果可以的话,大家尽量去垄断性国企,这种国企,市场化经营的压力比较小,而且很多是内部项目,项目周期也不会很紧
10. 裁员相关,我目前了解到的是目前就算是合同工,轻易他们也不会裁员的,即使你菜的抠脚。。。因为我有同事是之前市场好的时候,培训机构内推过来的,技术水平很低,但是肯干脏活累活,不过效率也不高,领导也只是给年底的那个绩效打的低一些而已,也不会去裁员的,至于以后得政策,我也才刚进来 3 个月,也不知道未来怎么个情况了
137 天前
回复了 dlmy 创建的主题 职场话题 32 岁高龄,再战大厂
坐等后续
@love2075904 我前端,用的 vscode ,还可以,就是有时候结尾的括号补全有点问题
我是新冠以后就染上的,前段时间头一阵一阵的抽痛,难受死了,然后买了对乙酰氨基酚,吃了以后,晚上还是疼,但是减轻了很多。不知道是否适用于你就是了
153 天前
回复了 ryanhui 创建的主题 问与答 女孩子们真的没有压力吗?
@clocean 现在这样的女生真的不是少数,随便视频底下稍微能沾点边的评论,都有这类的思想。
我承认生小孩付出是很大的,但是我觉得是真的不至于就要死要活的,天价赔偿啥的,好像生了个小孩一生都毁了一样,就离谱。而且这其中好多还是没有生过小孩的,我身边生过小孩的女同事,都没有一个有这种思想的,很多还自愿想要二胎,因为觉得一个孩子太孤单了,但是丈夫都不太想要,说养不起。。。
大部分都是说养小孩成本大,比生小孩带来的问题真的多多了,现在科技这么发达,生小孩的风险比起以前真的是低很多了。总的来说,女的如果完全没有自己的思想的,动不动就说女性已经觉醒了,独立了的,劝兄弟们慎重考虑
156 天前
回复了 WaterWestBolus 创建的主题 旅行 离职旅行求推荐
@czhfrank 。。。最近日本地震啊
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