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LIPOLIS 21 天前
我们公司外企 有不少呢
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defunct9 21 天前
被强行裁掉,然后再逆袭
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skydcnmana 21 天前
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liuzimin 21 天前 via Android
都去当首富了。
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nickyadance23 21 天前
跑外企
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exmario 21 天前
混一天算一天
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JamesR 21 天前
我外企的,旁边坐着的一位就是,是国人,仍在一线写代码,有时和客户开会掰扯需求。
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alexsz 21 天前
小公司打杂
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lvzw 21 天前
外卖/网约车
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FlytoSirius 21 天前
一般会考虑转到 非 IT 行业的公司/央企/国企/体制 内去,薪水会比 IT 行业低,但其它行业也比较乐于接收 IT 行业来的人来从事 IT 相关工作。毕竟往上走难,但主动向下会容易得多。
不走, 还升不了管理的,在这个环境下,基本就是等死...... 当然,也可以走出去,发达国家的年龄歧视比较轻,各行各业都有很多上年龄的人,毕竟再什么年龄没领到退休金总得工作吧,大环境不歧视三四十岁以上的人。 我身边就很多 四五十岁的同事, 太正常了。 |
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FlytoSirius 21 天前
国内外企的年龄歧视状况稍好,也是一条出路。
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a852695 20 天前 6
突然有那么点悲凉,到头来,居然是外企最遵守劳动法....
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newdongyuwei 20 天前
还在写代码搬砖
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coderlxm 20 天前 via Android
基本上都逃不过被干掉的命运,真是造孽啊大多数人的一生。
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NMmmm 20 天前
按这行情,我这个 95 后都看不到 40 岁后的程序猿生涯
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Yc1992 20 天前 1
现在 40+的管理比 40+的技术更难就业
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YaakovZiv 20 天前
在机房施工队见过,大多是 40+的。
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qiayue 20 天前 1
虽然没有 40 岁,但也快了。去年 12 月,我回答过类似的问题,现在把当时的回答发过来:
三十多岁了,有责任开始为社会创造工作岗位了。 之前我们常说三十多岁的人哪里去了,很可能是拿着他们之前工作积累下来的经验和金钱,去为社会创造更多工作岗位了。 所以,每一个老板都值得尊重,毕竟,他没有去和别人抢工作岗位,反而去创造了更多工作岗位。 |
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gosky 20 天前
最后他们都死了……
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qiniu2025 20 天前
独立开发者
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ddkk1112 20 天前 1
亲身经历告诉你,除非你背景强的一批,不然 40 岁的管理失业后基本就完蛋了
而我上家外包公司倒闭后,45+的程序员没多久就找到了另外一份工作 |
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adwords 20 天前
40 岁后,只能干外卖,网约车,其中网约车轻松点
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zixianlaiye 20 天前
@ddkk1112 45+继续干外包吗?
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agagega 20 天前 via iPhone
如果管理是指是既带人自己也写代码的技术 lead 那还好,国内企业也不太喜欢外企那种不带人职级又高的单独贡献者。如果是纯管理的,平时还好,一遇到裁员死得很惨,码农老兵降点要求反而还有机会
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xiaoshancom 20 天前 via Android
基本都是转行,向下兼容
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fffq 20 天前
脑力劳动硬生生搞成体力劳动,nb
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zuosiruan 20 天前 via iPhone
央企 国企 外企 铁人三项
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ddkk1112 20 天前
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opentrade 20 天前
推荐看逆行人生
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zixianlaiye 19 天前
@ddkk1112 外包也十几 k 吧,还行了
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lianxiaoyi 19 天前
铁人三项 保安 外卖 滴滴
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jessiepan2017 18 天前
https://www.v2ex.com/t/1063294#reply16
深圳,45 岁,仍然奔跑在嵌入式软件开发的一线。只要身体健康,精神状态良好,我觉得我还能再战个 5 年!只是到了这个年纪,换工作中间的 gap 期相对比年轻人要长些,两三个月吧?目前薪资大概还能维持在 30~~35K 这个水平。。。 |
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HL8 18 天前 via Android
去美团,饿了么,闪送,滴滴担任主力去了。
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nicknice 18 天前
@FlytoSirius 现在国企央企是不是也卡 35 呢?不是领域专家的话
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FlytoSirius 18 天前 via iPhone
@nicknice
很可能 国企/央企 大多社会招聘也卡 35 年龄, 前阵子偶然看到一个证券公司的区域分公司的 IT 团队经理,就这种初级管理都注明:一般要求不超过 35 ,特别优秀可放宽到 40 ....... 他们说,到发达国家是不是有很多歧视? 我越来越觉着,发达国家到哪里都没国内的各种歧视这么广范围,这么严重的程度,而且我们整个社会对各类广泛的歧视还几户完全不以为然 ....... 哎 |
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FlytoSirius 18 天前 via iPhone
@jessiepan2017
嵌入式开发 的门槛高点,竞争小点,年龄歧视就轻点。 |
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ShrinkLynn 18 天前
周围人样本:
A:45+,在某通信厂做大头兵,经常出国出差,收入还可以; B:45-,辗转小公司做技术经理,发不出工资就换一家,收入一般; C: 40+, 技术栈转过好几次,现在在某上市公司当大头兵,收入还可以; D:40+,在某非互联网上市大厂苟着,基本也不干活了,收入还可以; |
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gzhjj 18 天前
去图书馆。区图书馆相对近点而且人少,区图闭馆的那天就去市图。反正不去铁人三项。
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linxl 17 天前
在逆行人生!
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ufan0 17 天前
国企一堆这样的,卷得可怕。
40 多了,每日工时平均 15 小时。 |
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fredweili 17 天前
继续 coding ,反正年年都能涨点,没兴趣去中小公司管理
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xwhxbg 17 天前
太假了,程序员怎么都不可能 40 跑滴滴和外卖,除非他这几十年全是混日子,不然随便做点外包都能过日子,我身边 40+的老哥完全都不愁的好吧,他们战斗力强的一批,虽然可能反应没有年轻人快,但是解决问题的决心,执行力以及技术经验都是我比不了的,并且他们心态很平稳,即使很难的技术问题,他们也能分解一步步去解决,不像我经常就觉得太难不想做
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del1214 17 天前
国企,转业务运维了
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evanliuit2018 16 天前
全职炒股
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chenPiMeiHaoChi 16 天前
自己当老板,我已经一边打工一边自己当老板了。有自己的收入以后感觉工作干不干也就那样了,等裁。
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CaptainD 15 天前
前段时间公司发了邮件,恭喜那些在本公司工作达到一定年限的员工,最少的五年,最多的三十五年
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kjstart 14 天前
出国了, 再干几年退休.
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